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Alternance - Chef de Projet en Conduite du Changement H/F GRDF

  • Saint-Denis - 93
  • Alternance
  • 1 an
  • Bac +5
  • Secteur Energie • Environnement
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Détail du poste

Soyez le changement que vous voulez vivre

Chez GRDF, nous sommes en quête de talents pour intégrer nos équipes en tant qu'

ALTERNANCE - Chef de projet en Conduite du Changement (H/F)

à Saint Denis (93)

Bac +4/+5 en Conduite du changement ; Management et Conseil en SI

Rentrée septembre 2026 - Durée : 1 ou 2 ans

En binôme avec votre tuteur, vous apprendrez à établir et mettre en oeuvre des stratégies de la Conduite du Changement pour accompagner les projets SI au sein de GRDF.

Votre environnement de travail

Vous rejoindrez la Direction Systèmes d'Information, composée de 400 personnes et responsable des outils informatiques de GRDF. Vous travaillerez plus spécifiquement dans le domaine Environnement du travail, chargé des équipements de travail.

Vos missions

Dans ce poste, vous accompagnerez les collaborateurs dans l'adoption des nouveautés liées à leur environnement de travail chez GRDF, notamment concernant les outils bureautiques et les postes de travail.

Vous mobiliserez vos compétences en communication pour animer une communauté dynamique sur notre réseau social d'entreprise, Viva Engage.

Vous dispenserez des formations sur les outils bureautiques auprès des équipes internes.

Et, pour couronner le tout, vous aurez l'opportunité de vous former à l'intelligence artificielle de Microsoft, en participant activement au projet d'intégration de Copilot pour Microsoft 365.

Votre profil

Vous souhaitez intégrer une formation en Conduite du Changement ou en Management des Projets SI, ce qui prouve votre engagement dans ce domaine et de votre intérêt à accompagner les utilisateurs. Vous aimez de découvrir les nouveautés du secteur IT et de partager vos connaissances avec votre entourage.

Vous êtes à l'aise pour travailler en autonomie et vous osez de prendre l'initiative.

Cette alternance est faite pour vous !

Ce que l'entreprise vous offre

  • Rémunération : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation
  • Prime d'intéressement et/ou de participation avec possibilité d'abondement
  • Une aide financière au logement pour vous rapprocher de votre école et/ou de l'entreprise
  • Une mutuelle, une prévoyance d'entreprise
  • Un environnement de travail où l'accompagnement et la sécurité sont nos priorités
  • Une mission qui peut évoluer selon votre investissement et vos compétences
  • Accès au restaurant d'entreprise à tarif préférentiel
  • Accès aux activités sociales (billetterie, voyages, etc.)
  • Accès à la salle de sport

Processus de recrutement

1. Entretien téléphonique court

2. Entretien avec le tuteur/manager (physique et/ou visio).

3. Décision finale et retour à tous les candidats

Pourquoi choisir l'aventure GRDF ?

Rejoindre GRDF, c'est plonger dans une entreprise engagée dans la transition énergétique, avec une équipe de 11 500 collaborateurs passionnés. Vous participerez à une mission de service public en distribuant le gaz à plus de 11 millions de clients.

Prêt à vous lancer pour les transformations de demain ?
Rejoignez-nous et devenez le super-héros de la transition énergétique !

Chez nous, l'énergie positive est contagieuse.

Retrouvez-nous sur et découvrez

L'emploi est régi par l'obligation de respect des engagements du code de bonne conduite de GRDF, lequel est constitué des principes d'indépendance, de non-discrimination, de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité et de transparence.

Niveaux de qualification: Bac +4 / Bac +5 (Master, MBA)

Les avantages

  • Salariés des industries électriques et gazières (CDD et CDI) :
  • Rémunération annuelle fixe sur 13 mois / Intéressement, Participation
  • Epargne salariale avec abondement employeur
  • Avantages en nature (électricité/gaz)
  • Avantages familiaux (prime naissance, prime mariage/PACS, CESU…)
  • 27 jours de congés payés + jours RTT
  • Télétravail jusqu’à 10 jours/mois en fonction des contraintes du poste
  • Couverture santé/prévoyance par notre mutuelle d’entreprise
  • Un accès aux services du Comité d'Entreprise (billetterie, loisirs...)
  • Alternants (contrats d’apprentissage et professionnalisation) :
  • Rémunération selon l’âge et le diplôme, souvent au-dessus des barèmes
  • Intéressement, Participation
  • Epargne salariale avec abondement employeur
  • Aides au logement sous conditions
  • Aide au permis de conduire si nécessaire dans le poste occupé
  • Aides aux transports (entreprise - lieu de formation) sous conditions
  • 27 à 30 jours de congés payés/an+ 5 jours de congés révisions payés
  • Télétravail jusqu’à 10 j/mois selon le poste, dès 6 mois d’ancienneté
  • Couverture santé/prévoyance par notre mutuelle d’entreprise
  • Un accès aux services du Comité d'Entreprise (billetterie, loisirs...)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Email de confirmation de réception de candidature

  • Si candidature sélectionnée, court entretien tél pour valider l'adéquation profil/poste

  • Entretiens distanciels ou physiques avec le recruteur (manager, RH)

  • Délai de prise de décision indiqué au candidat

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La carte

17 Rue des Bretons

93210 Saint-Denis

Localiser le poste

Publiée le 17/03/2026 - Réf : 62881

Alternance - Chef de Projet en Conduite du Changement H/F

GRDF
  • Saint-Denis - 93
  • Alternance

Pour les postes éligibles :

Télétravail partiel
Postuler sur le site du recruteur Publiée le 17/03/2026 - Réf : 62881

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