Groupe Autosphere recrutement

Carrossier H/F Groupe Autosphere

  • Metz - 57
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Industrie Auto • Meca • Navale
  • Exp. 2 à 5 ans
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Les missions du poste

Description du poste

Groupe Autosphere, premier groupe de concessions automobiles en France, recrute pour sa concession de Metz un Carrossier H/F en CDI.


Qu'est-ce qu'on vous propose ?

Dans le cadre du développement de nos activités, vous intégrez l'équipe Carrosserie et vous avez pour missions :

  • Réaliser l'ensemble des interventions de carrosserie et peinture,
  • Diagnostiquer et réparer les déformations sur un véhicule endommagé ou accidenté,
  • Assembler les tôles par soudage, rivetage et collage,
  • Remettre en forme, notamment par débosselage, planage et ponçage sur tout type de carrosserie,
  • Remplacer les pare-chocs ou tôles en trop mauvais état,
  • Améliorer la qualité de la surface du véhicule réparé par masticage, ponçage, et couches d'antirouille,
  • Préparer la peinture et trouver la bonne teinte,
  • Appliquer la peinture à l'aide d'un pistolet,
  • Contribuer à la qualité de service attendue des clients en veillant à l'état de présentation des véhicules,
  • Mettre à disposition des véhicules et engins fiables et conformes dans le respect des règles et consignes de l'entreprise.


Vous travaillez dans un environnement dynamique :

  • Statut Employé
  • Participation mutuelle à hauteur de 60%
  • Remises sur l'achat et l'entretien de véhicules
  • Primes mensuelles
  • Avantages locaux : Chèques cadeaux CSE, médailles du travail

Le profil recherché

Description du profil

Qui êtes-vous ?

Si comme nous, vous êtes orienté "satisfaction client, culture du résultat", que vous avez l'esprit d'équipe et l'envie de contribuer au développement du groupe, alors nous sommes faits pour nous entendre !

- Expérience souhaitée : 2 à 5 ans

- Savoir être attendus : autonome, rigoureux et apportez une attention particulière au travail bien fait et à la clientèle


Notre Process de recrutement :

Etape 1. Analyse de votre candidature

Etape 2. Premier échange (téléphone ou visio) pour mieux vous connaître et répondre à vos questions

Etape 3. Rencontres avec un ou plusieurs managers lors d'entretiens dédiés

Etape 4. Décision rapide avec un retour clair et transparent

Rémunération A partir de 25 K€

Publiée le 18/05/2026 - Réf : Ref # 770

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