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CEA emploi
CEA recrutement

Ingénieur DevOps - Kubernetes Ansible et IA Générative H/F CEA

  • Gif-sur-Yvette - 91
  • CDI
  • Bac +5
  • Industrie high-tech • Telecom
  • Exp. 1 an min.
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Les missions du poste

Intégré(e) au SIT en tant qu'Ingénieur DevOps, vous contribuez à la gestion de la production en relation avec notre infogérant (demandes, incidents), à la réalisation de projets d'infrastructure (architecture, spécifications, développements, tests) et à l'automatisation des actions permettant de fiabiliser le Système d'Information, avec un focus sur Kubernetes, Ansible et l'IA Générative.

Vos missions seront les suivantes :

  • Définir et mettre en oeuvre des architectures de conteneurisation et d'orchestration avec Kubernetes
  • Automatiser des déploiements et configuration via ANSIBLE et/ou PYTHON
  • Intégrer et optimiser des solutions d'IA Générative dans les processus DevOps
  • Collaborer avec les équipes internes pour assurer la cohérence et la qualité des livraisons
  • Participer à la mise en oeuvre du Schéma Directeur du Système d'Information
  • Respecter et veiller à l'application de la Politique de Sécurité du CEA

Le profil recherché

Vous êtes titulaire d'un Bac +5 (en informatique, ingénierie), et idéalement sur le périmètre DevOps et sécurité ; et vous justifiez d'une expérience significative (alternance, stage ou premier emploi) dans les projets DevOps et sur des technologies Kubernetes, Ansible et IA Générative ainsi qu'une expérience avec les orchestrateurs de conteneurs et les systèmes de gestion de conteneurs.

Vous disposez d'une excellente connaissance de l'automatisation avec ANSIBLE (playbook, workflow, rôles, etc.) et PYTHON, ainsi que des solutions d'IA Générative et de leur intégration dans les pipelines DevOps.

Qualités requises :

  • Autonomie
  • Relationnel
  • Esprit d'analyse
  • Résolution de problèmes complexes

Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes handicapées, cet emploi est ouvert à toutes et à tous. Le CEA propose des aménagements et/ou des possibilités d'organisation pour l'inclusion des travailleurs handicapés.

Les avantages

  • Télétravail jusqu’à 3 jours par semaine
  • 52 jours de congés/RTT
  • Possibilité d’aménagement du temps de travail
  • Formation personnalisée
  • Restauration d’entreprise
  • Offre de transport interne et prise en charge Navigo and co,
  • Mutuelle d’entreprise avantageuse
  • CE (aides vacances, loisirs, frais de garde, scolarité des enfants etc

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Dépôt de CV via notre site carrière

  • Préqualification téléphonique

  • Entretiens et évaluation avec manager et RH

  • Négociation salariale et contrat de travail

  • Embauche et intégration

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Publiée le 17/04/2026 - Réf : 2026-39593

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