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Animateur·trice - Lutte Contre le Décrochage Scolaire. H/F
Surdite Entraide Rencontre Accessibilite
- Remire-Montjoly - 973
- CDI
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Permis et certifications
- Brevet d'aptitude aux fonctions d'animateur
Ces informations ont été extraites par Hellowork et résumées pour faciliter la lecture.
Permis et certifications
Ces informations ont été extraites par Hellowork et résumées pour faciliter la lecture.
- Brevet d'aptitude aux fonctions d'animateur
Détail du poste
Lieu : Remire Montjoly
Prise de poste : 01/05/2026
Rémunération : 1930 € Brut (Non négociable)
Le SERAC Guyane développe depuis plusieurs années des projets portés par des valeurs fortes d'inclusion et d'innovation sociale. Dans ce cadre, nous mettons en oeuvre un programme de lutte contre le décrochage scolaire, destiné aux jeunes de 6 à 16 ans.
Nous recherchons 2 Animateur.trice(s) socio-culturel.le pour animer les activités périscolaires et extrascolaires du projet PÉPITES DE L'APPRENTISSAGE, et contribuer aux actions de sensibilisation citoyenne portées par l'association.
Objectifs de la mission :
- Prévenir et lutter contre le décrochage scolaire des enfants ;
- Favoriser l'inclusion éducative et sociale des jeunes ;
- Promouvoir l'égalité femme-homme, la non-discrimination et l'accessibilité pour tous les publics.
Vos missions :
50 % du temps - Animation du programme "PÉPITES DE L'APPRENTISSAGE
Sous la coordination du référent projet :
- Concevoir et animer des activités manuelles, sportives et intellectuelles adaptées à des enfants en situation de décrochage scolaire (6 à 16 ans) ;
- Accueillir les enfants et leurs familles à chaque session avec bienveillance ;
- Garantir la sécurité physique, affective et psychologique des enfants ;
- Observer les jeunes et remonter les informations utiles à l'adaptation de leur parcours (comportements, progrès, besoins.) ;
- Gérer la logistique de terrain : matériel, rangement, entretiens, émargement, etc.
50 % du temps - Animations des sensibilisations et projets
- Animer des ateliers de sensibilisation en milieu scolaire ou extrascolaire selon les programmes établis :
o La Belle Audition (prévention des risques liés au bruit)
o Prends ma Place (sensibilisation au handicap)
o Pays des Signes (initiation à la Langue des Signes Française)
- Participer activement à la vie associative : forums, événements, rencontres partenariales.
- Contribuer à l'accompagnement des volontaires en service civique (écoute, conseils, transmission d'outils et bonnes pratiques).
Profil recherché :
- BAFA complet ou équivalent requis ;
- Expérience d'au moins 1 an dans l'animation, idéalement périscolaire ou avec des enfants en difficulté scolaire ou sociale ;
- Permis B ;
- Autonomie, créativité, sens des responsabilités et du travail en équipe ;
- Sensibilité aux questions d'inclusion, de citoyenneté et d'égalité.
Conditions du poste :
- Poste basé en Guyane, avec déplacements possibles sur le territoire ;
- Horaires modulés en fonction des temps d'animation (soirées ou week-ends possibles) ;
- Intégration au sein d'une équipe dynamique et bienveillante.
Le profil recherché
Compétences: Animer des activités culturelles et artistiques,Animer un atelier à thème,Concevoir des animations selon les types de publics,Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public,Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences,Gérer le matériel nécessaire aux activités,Organiser des activités éducatives pour les enfants
Langues: Français exigé,Langues des signes souhaité
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 16/03/2026 - Réf : 205LBKJ
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