Alternant Service Méthodes - Amélioration Continue H/F L'Industrie recrute

Créée en 1919, forte d'une expérience de 100 ans et de 2 sites de production, GUERIN est aujourd'hui un des leaders européen dans le secteur des éléments filtrants métalliques.

Nous travaillons la toile métallique, la tôle perforée, le métal déployé et le tricot métallique.

Notre équipe engineering désigne les filtres métalliques selon les besoins des clients, plans techniques ou spécifications. De la pièce unitaire à la grande série, nos équipes de production s'adaptent aux besoins.

Certifiés ISO9001, EN9100, IATF16949 et ISO14001, la qualité de nos processus et de nos procédés de fabrication garantissent des pièces conformes aux attentes.

Les missions du service méthodes et amélioration continue, auxquelles vous pourrez progressivement participer, sont :

- Assister le Bureau d'Etudes, lors de la conception puis du lancement en production de nouvelles affaires

- Être force de proposition pour améliorer et faire évoluer le parc outils et les machines existantes, chiffrer ces évolutions de pièces ou de procédés

- Assister la Production dans la résolution de problèmes d'ordre techniques

- Participer à la mise en oeuvre de nouveaux projets. Etudier l'implantation de machines et l'organisation du travail de chaque poste dans l'atelier

- Participer à évaluer les cadences au poste pour faciliter la planification de la production

- Concourir à la productivité attendue notamment par des analyses et des propositions d'amélioration

- Etablir un cahier des charges fonctionnelles

- Assurer la veille technologique (matériaux, machines, process...)

- Mettre à jour des gammes selon les analyses de données informatisées et les remontées d'informations terrain

- Former les opérateurs à l'utilisation de moyens nouveaux ou modifiés

- Améliorer l'ergonomie des postes dans un objectif d'efficacité

Suivi des procédés spéciaux

SAVOIR :

Connaissances en informatique
Connaissances en procédés de soudage et en chaudronnerie industrielle appréciées
Connaissances CAO (SolidWorks) serait un plus

SAVOIR-FAIRE :

Gestion de dossiers et de projets
Synthèse
Résolution de problèmes (5 Pourquoi, 5M, ...) et outils d'amélioration (5S, SMED, ...)

SAVOIR-ETRE :

Capable de gérer les urgences en interne et en externe
Capacité à alerter et à communiquer
Être rigoureux, autonome et impliqué

Type de contrat : apprentissage ou contrat de professionnalisation
Temps de travail : 35H

Diplôme préparé Bac +2 / Bac +3, en :

- automatisme

- mécanique avec une dominante process industriel,

- méthodes / Lean manufacturing,

- génie industriel,

- conception des processus de réalisation du produit,

- assistance technique d'ingénieur.

A pourvoir pour la rentrée scolaire 2026

Avantages :

· Participation

· Intéressement

· CSE externalisé

· Travail varié et intéressant

· Mutuelle familiale avantageuse

· Prévoyance 100% financée par l'employeur

· Tutorat, parcours d'intégration, et accompagnement à la prise de poste

· Salle de pause avec possibilité de prendre son repas (frigo, micro-ondes, tables intérieures et extérieures) et café frais gratuit

Notre processus de recrutement :

- Un entretien sur site avec la responsable ressources humaines et un salarié du service concerné

Une visite d'entreprise, et un échange avec l'équipe de travail