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Salaire alternance

La rémunération en alternance varie de 27% à 100% du SMIC, en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.

Centre de formation

Cette offre est publiée par un centre de formation. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.

Alternance - Chef de Projet IT - Transformation Digitale H/F Sup de Vinci Rennes

Ille-et-Vilaine - 35
Alternance
2 ans
Bac +3, Bac +4
Secteur informatique • ESN
Enseignement • Formation

Lire dans l'app

Les missions du poste

Vous accompagnerez la transformation digitale de l'entreprise en pilotant des projets IT stratégiques, de la planification à la livraison, en coordination avec les équipes métiers et techniques.

Vos missions :

- Définir et planifier les projets IT en lien avec les objectifs stratégiques et le budget.

- Coordonner les équipes techniques et métiers pour assurer la livraison des projets dans les délais et standards de qualité.

- Suivre l'avancement des projets via des indicateurs clés (KPI, tableaux de bord) et assurer le reporting aux directions.

- Identifier et gérer les risques, les dépendances et les besoins en ressources tout au long du projet.

- Contribuer à l'amélioration continue des processus de gestion de projet et des pratiques IT (méthodologies agiles, ITIL, Lean).

Le profil recherché

Diplomé d'un Bac +3 en informatique et justifiez idéalement d'une première expérience dans ce domaine (stage ou alternance).

Vous recherchez une alternance de 2 ans dans le cadre d'une formation Bac +5.

Alors ce poste est fait pour vous !

À noter : Sup de Vinci présentera à cette entreprise partenaire uniquement des candidats ayant passé les tests d'admission et qui seront admissibles dans son établissement.

Pour candidater, merci de nous transmettre votre dossier d'admission via ce lien : https://candidature.supdevinci.fr

Les avantages

Matériel de qualité
Aménagement des locaux
Parking gratuit à proximité
Proche transport en commun
Locaux modernes
Alternance
Flexibilité des horaires
Espaces calmes
Organisation de conférence & workshops
Activités sportives

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Renseignez un dossier en ligne de manière simple et rapide sur candidature.supdevinci.fr
A réception d’un dossier le service des admissions prendra contact avec vous sous 7 jours
Test de candidature
Une vérification de votre niveau technique en fonction de la spécialisation choisie
Le résultat de ce test conditionne votre admissibilité définitive
Entretien de motivation avec l’un(e) de nos chargé(e) d’admission
Nous allons confirmer votre admissibilité en nous assurant de l’adéquation du projet