Détail du poste

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT AUVERGNE recherche pour son partenaire un Contrôleur de gestion adjoint (H/F).
- Participer aux clôtures mensuelles et produire des reportings financiers fiables et détaillés.
- Comprendre les enjeux opérationnels de votre périmètre et en analyser les impacts économiques.
- Agir comme référent·e sur votre domaine d'expertise et assurer un lien privilégié avec les équipes opérationnelles et managériales.
- Élaborer et suivre les reportings opérationnels destinés aux équipes et à la direction, notamment pour les activités à dominante technique.
- Accompagner votre responsable et les managers en fournissant des analyses pertinentes et en animant des réunions à dimension économique.
- Piloter l'ensemble du processus budgétaire sur votre périmètre.
- Réaliser des études de rentabilité pour éclairer les décisions d'investissement et le suivi des programmes.
- Contribuer, pour les activités techniques concernées, à la définition et au déploiement de la stratégie business.
Votre profil technique
- Maîtrise de SAP et d'Excel ; la connaissance de Power Query et Power BI est un atout.
- Solides compétences en comptabilité analytique et en calcul des coûts industriels.
- Capacité à analyser des flux financiers complexes liés à des environnements de production.
- Expérience avérée en prévisions budgétaires et suivi de la performance.

À propos de vous
- Diplômé·e d'un Bac +5 (école de commerce ou équivalent) avec une spécialisation en contrôle de gestion.
- Expérience d'au moins 5 ans en finance/contrôle de gestion dans un contexte industriel (hors alternance et stage).
- Rigueur, précision et sens du détail dans le traitement des données.
- Excellentes capacités d'analyse, de synthèse et force de proposition.
- Autonomie, sens des priorités et réactivité.
- Aisance relationnelle et capacité à collaborer avec des interlocuteurs variés, techniques comme financiers.
- Posture de business partner attendue.
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Conditions
- Possibilité d'une journée de télétravail par semaine.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible