Accompagnant Educatif Petite Enfance H/F

la Creche des Fees

Vous êtes titulaire du CAP AEPE, Bac professionnel ASSP, BEP CSS ou Assistant(e) Maternel(le) agréé(e) avec 3 ans d'expérience: alors ce poste est fait pour vous.
PRINCIPALES MISSIONS :
Participer à l'accueil de l'enfant et de sa famille au quotidien
Dispenser des soins liés à l'hygiène corporelle et au confort de l'enfant : toilette, change de l'enfant, sommeil, en respectant l'intimité, le rythme et le stade de développement de l'enfant
Assurer le confort et le bien-être de l'enfant et être à l'écoute des enfants pour identifier et répondre à leurs besoins physiques et affectifs
Apprendre aux enfants les règles de vie en communauté tout en favorisant leur autonomie et leur socialisation
Donner le biberon et/ou le repas lors des différentes étapes de la diversification alimentaire tout en s'assurant de la tolérance digestive et de la quantité des repas
Accompagner l'enfant dans son acquisition de la propreté
Mettre en place les conditions favorables à l'endormissement, au sommeil et au réveil en fonction des habitudes de l'enfant
Effectuer les gestes élémentaires d'urgence
Respecter les protocoles d'hygiène, de sécurité et de santé
Participer à l'aménagement de l'espace de vie des enfants avec du matériel à disposition et répondant aux différents stades de développement
Mise en oeuvre du projet d'établissement :
Connaître le projet d'établissement
Participer à sa mise à jour régulière en remontant des propositions à son responsable
S'assurer de sa mise en oeuvre tout au long de la journée de l'enfant
Mettre en place des activités en lien avec le projet, animer des temps d'éveil en collaboration avec l'équipe pour développer l'imaginaire et la créativité des enfants
Accompagner l'enfant dans son autonomie
Participer pleinement à la vie d'équipe (implication en réunion, force de proposition, ...) et à la vie de la structure et de la section ainsi qu'aux temps forts de l'année
Favoriser la réflexion autour des pratiques professionnelles afin de garantir la qualité d'accueil des enfants et de leurs familles
Recenser à la direction les besoins en équipement et matériel
Recueillir et transmettre les informations pour accompagner l'enfant et les parents :
Observer l'état général de l'enfant, son développement moteur et repérer tout signe de changement dans l'état de santé de l'enfant
Echanger et communiquer avec les parents et l'enfant pour les accompagner dans leur questionnement et les conseiller si nécessaire
Communiquer quotidiennement aux parents les observations concernant leur enfant dans le cadre d'un partenariat éducatif
Personnaliser l'accueil de la famille en fonction de ses besoins dans une démarche de coéducation
AVANTAGES :
50 % du titre de transport remboursé
- Tickets restaurant de 6 € (pris en charge à 50 %)
- Mutuelle d'entreprise
- Formations
- Place en crèche
- Prime de naissance
- Prime de mariage / PACS