Directeur des Services de Greffe Tribunal Judiciaire de Saint-Pierre H/F

Direction des services judiciaires - CA ST DENIS REUNION

Connaissances
Techniques managériales
Circuits administratifs
Organisation judiciaire
Applicatifs métiers et outils bureautiques
Droit pénal et procédure pénale
Statuts général et particuliers de la fonction publique
Nouvelles technologies

Savoir-être
Aisance relationnelle
Travail en équipe
Réactivité, disponibilité, pédagogie
Faire preuve de rigueur, de méthode, être organisé
Capacité à anticiper, gestion de crise
Sens de l'initiative et des responsabilités

Savoir-faire
Outils de communication dont management à distance/télétravail
Analyse de tableaux de bord et statistiques
Animation de réunion, conduites d'entretien
Veille juridique
Conduction de projets, fixation des objectifs et des priorités
Délégation, encadrement et animation d'équipe
Maitrise des techniques particulières à l'emploi
Maitrise des techniques de classement et d'archivage

Expériences professionnelles antérieures souhaitées

Une expérience dans un tribunal judiciaire en qualité de chef de service, d'adjoint ou de directeur de greffe serait un véritable atout. Une bonne appréhension des conditions de vie outre-mer est également importante.

Offres de formation associées à votre prise de poste

Formations métier possibles à l'Ecole nationale des greffes de Dijon.

Perspectives d'évolution professionnelle

Carrière et avancement dans le corps des directeurs de services de greffe judiciaires du ministère de la Justice.

Pour tout dépôt de candidature, il faudra transmettre:

- Un CV

- Une lettre de motivation

- Vos 3 derniers comptes rendus d'entretien professionnels

Pour les candidatsextérieurs au corps des directeurs de services de greffe judiciaires d'autres pièces de nature administrative seront réclamées (à voir avec la direction du greffe)

Pour les candidats extérieurs au corps des directeurs de services de greffe judiciaires, ces derniers doivent solliciter la juridiction afin de connaître le mode opératoire pour déposer officiellement leur candidature.

Pour les candidats présélectionnés un entretien avec les chefs de juridiction et la directrice de greffe sera obligatoire.

Modalités de recrutement:

1/ 1ère sélection de candidats sur dossier

2/ Entretien avec le recruteur (visio ou téléphone) pour les dossiers pré sélectionnés

3/ Choix par le recruteur des candidats sélectionnés définitivement (avec rang de classement)

4/ Choix du ministère de la Justice du candidat retenu

Le directeur des services de greffe est un fonctionnaire de catégorie A (article R.123-3 du code de l'organisation judiciaire). Il exerce des fonctions d'encadrement, de direction, d'administration, de conception, d'animation et de coordination dans les greffes des juridictions. Il exerce des attributions judiciaires qui lui sont conférées par les lois et règlements, par le code de l'organisation judiciaire, le code du travail et les textes particuliers. Il prête serment.

En tant que chef de service, il est en charge du bon fonctionnement du service qui lui a été confié ainsi que toute autre mission déléguée par le directeur de greffe

Texte de référence : - Article 4 du décret n°2015-1273 du 13 octobre 2015 modifié

1- Direction/Administration/Gestion

2- Ressources humaines/Formation

3- Logistique/Fonctionnement

4-Droit/Procédure