Détail du poste
Ce que vous ferez
RENAULT TRUCKS PROVENCE, c'est 9 établissements au service de ses clients professionnels, de la vente de véhicules neufs au service après-vente en passant par la location.
L'équipe Magasin du site de MARSEILLE cherche à se renforcer en accueillant son nouveau MAGASINIER VENDEUR H/F.
Le poste à pourvoir est un CDD de remplacement, à temps plein.
Descriptif du poste :
Rattaché(e) au service magasin du Renault Trucks Marseille site de Gèze, vous aurez en charge, la fidélisation du client grâce à une relation de qualité et la prise en compte professionnelle de ses besoins ainsi que la gestion du magasin en optimisant les stocks et en appliquant les méthodes et process définis par le Groupe.
Vos principales missions :
- Vendre et documenter des pièces à la banque clients et atelier le cas échéant
- Conseiller le client techniquement, utiliser sa relation privilégiée pour lui proposer des pièces complémentaires et lui présenter les avantages du produit
- Préparer les livraisons pour expédition et mettre à disposition les pièces à l'atelier
- Faire un point régulier de son activité avec sa hiérarchie
- Assurer l'accueil téléphonique et physique des clients afin d'identifier leurs besoins et les orienter
- Rassurer le client sur la capacité du magasin à répondre à sa demande
Qui êtes-vous ?
Vous avez de bonnes capacités de mémorisation et d'organisation, de la rigueur, le sens de l'écoute et une aisance relationnelle.
Vous savez vous adapter et attachez une importance particulière à la satisfaction client
Vous maîtrisez les systèmes d'information informatique
Vous avez le goût du challenge, de bonnes capacités d'analyse, de la rigueur, un véritable esprit d'équipe, ce poste est pour vous !
Prêt(e) pour la prochaine étape ?
Êtes-vous enthousiaste à l'idée d'apporter vos compétences et vos idées novatrices ? Nous sommes impatients de vous connaître. Postulez dès aujourd'hui !
Nous attachons une grande importance à la confidentialité de vos données et n'acceptons donc pas les candidatures par mails.
Qui nous sommes et en quoi nous croyons
Nous sommes engagés à façonner l'avenir des solutions de transport efficaces, sûres et durables. Réaliser notre mission crée d'innombrables opportunités de carrière pour les talents au sein des marques et entités leaders du groupe.
Postuler à ce poste vous offre l'opportunité de rejoindre le groupe Volvo. Chaque jour, vous travaillerez avec certains des esprits les plus brillants et créatifs de notre domaine afin de laisser notre société dans un meilleur état pour la prochaine génération. Nous sommes passionnés par ce que nous faisons et nous prospérons grâce au travail d'équipe. Nous sommes presque 100 000 personnes unies à travers le monde par une culture de soin, d'inclusivité et d'autonomisation.
En tant qu'entreprise du groupe Volvo, Renault Trucks compte 10 000 professionnels qui s'engagent à avoir un impact positif sur la société. Nous voulons contribuer à un avenir plus durable. Nous créons les opportunités commerciales pour y parvenir et nous sommes les chefs de file pour mener cette transformation dans l'industrie du transport. Nous prenons soin les uns des autres et accordons de l'importance à l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Nous sommes désireux d'apprendre et de nous développer. Nous pensons comme des entrepreneurs, nous sommes responsabilisés et reconnus pour notre contribution. Nous sommes simples, pragmatiques, engagés et chaleureux.
Les avantages
- Un package de rémunération attractif
- Une politique de formation très active
- Télétravail possible pour les secteurs où c’est applicable
- Handi accord (avantages pour les employés en situation de handicap)
- Comité Social et Economique (CSE) avantageux
- PERECO (Le Plan d'Epargne Retraite Collectif)
- RTT et Congés d'ancienneté
- Priorité mise sur la santé et la sécurité des collaborateurs
- Prime de transport ou Remboursement des abonnements à 50 ou 80 %
- Espaces de travail innovants et Salles de créativité
- Conciergerie & Restaurants d’entreprise
- Bornes de recharge électrique sur site
- Environnement scandinave où le respect de l'individu est primordial
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Cherchez un emploi qui répond à vos compétences, à vos qualifications et à vos intérêts.
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Postulez : Une confirmation vous sera envoyée par e-mail dès que vous aurez candidaté.
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Pré-Entretien : les pré-entretiens se font en vidéo différée ou par téléphone.
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Entretien : entretien avec le manager, entretien RH, tests ou prise de références.
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Communication : tous les candidats sont informés de l'avancée de leur process.
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Sélection du meilleur talent.
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Intégration.
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Volvo Group en images
Publiée le 12/04/2026 - Réf : 29762-fr_FR