Détail du poste

Votre rôle

Vous souhaitez exercer votre métier de Stockiste autrement ? Aux Galeries Lafayette, vous adoptez la casquette d'Employé Omnicanal !

Venez le vivre aux Galeries Lafayette !

??Votre mission sera que chaque pièce de notre collection soit mise à disposition de nos clients au plus vite, au bon endroit et au bon moment au sein du magasin.

Votre rôle sera de :

Préparer les produits (étiquetage et bipage) en optimisant leur tri et assurer leur mise à disposition auprès de nos clients
Organiser la réexpédition de marchandises
Assurer le rangement des produits en réserve afin de maintenir l'organisation des zones de stockage
Assurer la mise à disposition des commandes issues du Click & Collect
Participer aux opérations d'inventaires
Apporter une aide aux équipes de vente en cas de forte affluence

Le tout, avec passion !

Votre profil

N'hésitez plus à postuler si :

Vous maîtrisez la technologie :
Vous anticipez aisément les innovations et adoptez avec enthousiasme les nouvelles technologies permettant à tous de rester performants et à la pointe !

Vous êtes orienté vers l'action :
Vous êtes toujours partant pour de nouveaux challenges et enthousiasme face à de nouvelles opportunités.

Vous faites preuve de coopération :
Vous attachez beaucoup d'importance au travail en équipe et sollicitez naturellement la participation de vos collègues dans le cadre d'un projet.

Nos avantages

- Une rémunération fixe sur 13 mois, transparente en cohérence avec votre niveau d'expérience et vos compétences

- Une rémunération variable

- Une prime d'intéressement et de participation qui récompensent équitablement l'effort collectif

- Une prise en charge avantageuse de votre abonnement de transports en commun à hauteur de 80%

- Une remise sur vos achats

- Deux journées par an pour aider une association qui vous tient à coeur, sur votre temps de travail

- Un parcours de carrière dynamique et diversifié ( des postes pourvus en interne en 2024)

Les avantages

Fixe sur 13 mois en adéquation avec compétences/expériences
Rémunération variable stimulante (en fonction du poste)
Prime intéressement et participation
Remise jusqu'à 25% en magasin/en ligne en fonction des marques
Prise en charge frais de transports entre 50% et 80%
Fonctions support : 2 jours de TT/semaine, flex office
Accompagnement personnalisé à l’occasion de l'intégration
Parcours dynamique et évolutif :1/3 des postes sont pourvus en interne

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

1er échange téléphonique avec la team RH
Entretien recruteur : Démontrez vos compétences, découvrez le poste et l'entreprise !
Entretien N+1 : Discutez des missions, de l'équipe et de l'environnement de travail.
Entretien N+2 : Vision, enjeux stratégiques, objectifs à long terme de l'entreprise.