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Alternance Chargé de Communication Mille et une Listes H/F Galeries Lafayette

  • Paris 9e - 75
  • Alternance
  • Télétravail partiel
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Distribution • Commerce de gros
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Détail du poste

VOTRE RÔLE

Vous souhaitez exercer votre alternance en Communication autrement ?

Venez le vivre au sein des Galeries Lafayette ! 🚀

Au sein de l'équipe Marketing Mille et une listes, vous participerez au développement de la notoriété des listes de mariage au travers de :

- L'animation des comptes Mille et une listes sur les réseaux sociaux (Instagram, Tik Tok, Pinterest) en créant des publications, stories, reels, carrousels.

- L'analyse des performances dans une optique d'optimisation de la stratégie

- L'optimisation du contenu web : vous serez amené à rédiger ou mettre à jour des articles conseils en tenant compte des bonnes pratiques SEO.

- L'animation du portefeuille clients : vous serez amené à participer ponctuellement à des campagnes de relances téléphoniques pour accompagner clients futurs mariés dans la création de leur liste.

VOTRE PROFIL

Nous aimerions vous rencontrer si :

Vous êtes orienté client : Vous êtes un véritable ambassadeur de notre enseigne, vous savez développer des relations de confiance avec les clients et leur fournir des solutions personnalisées.

Vous savez vous adaptez aux situations : Vous savez adapter votre approche et votre comportement en temps réel afin qu'ils soient en phase avec les exigences propres à chaque situation.

L'alternance est à pourvoir en Septembre 2026.

Envie de vous projeter sur le long terme ? De nombreuses opportunités d'évolution vous attendent au sein du Groupe Galeries Lafayette.

📱Si vous souhaitez relever ce challenge à nos côtés, vous serez contacté par notre Responsable Marketing Mille et une listes.

NOS AVANTAGES

Et pour finir de vous convaincre💡

- Une rémunération fixe sur transparente et en cohérence avec votre niveau d'études et votre âge

- Une remise sur vos achats

- Une prise en charge avantageuse de vos frais de transports à hauteur de 80%

- Deux jours de télétravail par semaine

- Un parcours Campus sur-mesure qui vous permettra de vous imprégner au mieux de notre culture et connaître nos métiers


Infos complémentaires

1450 - 1855

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • 1er échange téléphonique avec la team RH

  • Entretien recruteur : Démontrez vos compétences, découvrez le poste et l'entreprise !

  • Entretien N+1 : Discutez des missions, de l'équipe et de l'environnement de travail.

  • Entretien N+2 : Vision, enjeux stratégiques, objectifs à long terme de l'entreprise.

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Publiée le 13/05/2026 - Réf : 7278575

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