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Cette estimation de salaire pour le poste de Coordinateur du Dispositif « Tremplin » H/F à Saverne est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
24 000 € / an 2 000 € / mois 13,19 € / heureSalaire brut estimé
28 400 € / an 2 367 € / mois 15,60 € / heureSalaire brut max
37 000 € / an 3 083 € / mois 20,33 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Coordinateur du Dispositif « Tremplin » H/F
Accueil sans Frontieres Grand est
- Saverne - 67
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Les missions du poste
Dans le cadre de la mise en place d'un nouveau dispositif, l'association ACCUEIL SANS FRONTIERES GRAND EST oeuvrant dans le champ de la demande d'asile et l'insertion de public migrant recherche pour son dispositif Tremplin un/une coordinateur/coordinatrice.
Expériences professionnelles souhaitées à un poste d'encadrement, ainsi qu'une expérience dans le champ social et idéalement dans le champ de la demande d'asile et de l'insertion.
Tâches :
Encadrer une équipe de 5 personnes et s'assurer de la mise en oeuvre du dispositif sous la supervision de la direction
Accompagner les différents salariés de l'association ayant des missions spécifiques
Assurer le lien avec les différents partenaires
Profil souhaité :
Titulaire d'un diplôme CAFERIUS souhaitable.
Le profil recherché
Compétences: Législation sociale,Animer, coordonner une équipe,Maitrise des logiciels bureautiques
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Bienvenue chez Accueil sans Frontieres Grand est
La carte
14 Rue du Tribunal
67700 Saverne
Publiée le 11/03/2026 - Réf : 205GYPX
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