Salaire fourni par le recruteur
Mandataire Judiciaire a la Protection des Majeurs - CDD H/F
UDAF
- Auch - 32
- CDD
- 6 mois
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Fonction :
Suivi administratif, budgétaire et accompagnement social de dossiers de personnes sous protection juridique. Visites à domicile auprès des majeurs - accueil du public - représentation devant les tribunaux - travail en réseau (partenaire, entourage...) - compte rendu d'activité (auprès des usagers, tribunaux, hiérarchie...).
Profil :
- Titulaire au minimum d'une licence en droit ou diplôme social validé (AS, CESF, ES)
- Le CNC (Certificat National de Compétences) MJPM et/ou une première expérience seraient un plus
- Connaissance du travail en établissement social et médico-social appréciée
- Capacité rédactionnelle et maitrise des outils bureautiques
- Savoir gérer les priorités et avoir une excellente organisation
Contrat : CDD 6 mois
Poste à pouvoir dès le mois de Mai.
Rémunération : Grille Éducateur Spécialisé de la Convention Collective du 15 mars 66
Salaire brut mensuel : 2100€ à 2732 € Reprise ancienneté professionnelle selon dispositions conventionnelles. Mutuelle employeur.
Travail sur 4/ jour semaine
Pas de télétravail
Déplacements fréquents
Le profil recherché
Compétences: Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches,Réaliser l'inventaire des ressources d'une personne
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 11/03/2026 - Réf : 205HHBP
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