Alternance - Amélioration Continue Qualité - Logistique H/F Daher

Avec sa Division Logistique, le Groupe Daher est le leader français de la logistique industrielle, spécialisé dans la gestion et l'optimisation des entrepôts logistiques et chaînes d'approvisionnement pour des secteurs exigeants. Il propose des solutions de logistique intégrée et complète, allant de la planification à la gestion opérationnelle, directement sur site client ou à distance.

Missions principales

* Qualité & standards opérationnels
* Assurer le maintien et la mise à jour des modes opératoires, en lien direct avec les réalités du terrain
* Veiller au respect des standards qualité et des procédures en vigueur
* Garantir la préservation du matériel et des pièces (conditions de manipulation, stockage, sensibilité aéronautique)
* Proposer et piloter des actions d'amélioration des process
* Identifier les points de blocage dans la chaîne d'exploitation et proposer des plans d'action.
* Participer à des projets transverses
* Veiller au respect des procédures de sécurité et d'hygiène sur le site.

Ces missions peuvent être amenées à évoluer selon les problématiques du terrain, de vos findings et/ou de votre appétence pour certains sujets.

La capacité d'adaptabilité, la curiosité, la capacité de synthèse et d'analyse sont des compétences recherchées sur ce poste.

Avantages principaux :

* Avantages liés au CSE : cartes cadeaux Noel, chèques vacances, offres billetterie.
* Prime de participation et d'intéressement
* Couverture frais de santé avantageuse AG2R.
* 13ième mois, sous condition d'ancienneté
* 1 jour de télétravail dans notre charte entreprise



Votre prochaine opportunité commence-ici, le processus de recrutement :

* L'étude de votre candidature
* Un premier échange téléphonique
* Un entretien manager et chargé de recrutement
* Un entretien Responsable métier et RRH
* Après l'entretien, sous quelques semaines vous avez une réponse à votre candidature

Avantages principaux :

* Avantages liés au CSE : cartes cadeaux Noel, chèques vacances, offres billetterie.
* Prime de participation et d'intéressement
* Couverture frais de santé avantageuse AG2R.
* 13ième mois, sous condition d'ancienneté
* 1 jour de télétravail dans notre charte entreprise

Votre prochaine opportunité commence-ici, le processus de recrutement :

* L'étude de votre candidature
* Un premier échange téléphonique
* Un entretien manager et chargé de recrutement
* Un entretien Responsable métier et RRH
* Après l'entretien, sous quelques semaines vous avez une réponse à votre candidature