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Cette estimation de salaire pour le poste de Infirmier en Santé au Travail - Dunkerque 59 H/F à Dunkerque est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
26 200 € / an 2 183 € / mois 14,40 € / heureSalaire brut estimé
28 500 € / an 2 375 € / mois 15,66 € / heureSalaire brut max
33 800 € / an 2 817 € / mois 18,57 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Infirmier en Santé au Travail - Dunkerque 59 H/F PMS Médicalisation
- Dunkerque - 59
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Santé • Social • Association
Détail du poste
Nous recrutons actuellement un(e) Infirmier(ère) en Santé au Travail (H/F) pour notre client basé à Dunkerque, dans le cadre d'un recrutement en CDI au sein d'un site industriel.
Missions principales
- Assurer le suivi de la santé des salariés sur le site : accueil, écoute, orientation et prise en charge des situations de santé au travail
- Réaliser les soins infirmiers courants et la gestion des urgences sur le site industriel
- Participer aux visites d'information et de prévention en collaboration avec le médecin du travail
- Contribuer aux actions de prévention des risques professionnels et de promotion de la santé (sensibilisation, ateliers, campagnes de prévention)
- Participer à l'analyse des situations de travail et au suivi des indicateurs de santé et de sécurité
- Assurer la traçabilité des actes infirmiers et la tenue des dossiers de santé au travail
- Collaborer avec les équipes RH, HSE et le médecin du travail dans le cadre de la politique de prévention de l'entreprise
Profil recherché
- Diplôme d'État d'Infirmier(ère)
- Une formation ou une première expérience en santé au travail ou en milieu industriel est appréciée
- Qualités attendues : sens de la prévention, autonomie, rigueur, capacité d'analyse, bon relationnel et discrétion professionnelle
Conditions du poste
- CDI - temps plein
- Organisation : horaires de journée, du lundi au vendredi
Avantages
- Poste au coeur d'un environnement industriel dynamique
- Collaboration étroite avec les équipes HSE et le médecin du travail
- Participation active aux projets de prévention et d'amélioration des conditions de travail
- Formation continue et développement des compétences
- Mutuelle, prise en charge transport, avantages CSE
Les avantages
- Qualité de vie au travail
- Equilibre vie privée vie professionnelle
- Horaires fixes
- Liberté au travail
- Environnement d’excellence
- Encadrement
- Accompagnement médical (ligne de régulation médicale)
- Groupes de travail métiers
- Echange avec vos pairs
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Sourcing, recherche de candidat(e)s
-
Contrôle des références professionnelles
-
Evaluation et sélection des candidat.e.s
-
Présentation du candidat
-
Entretien avec un recruteur professionnel
-
Entretien métier avec un collaborateur/manager expérimenté
-
Intégration par un coordinateur
-
Suivi de l’intégration du candidat
-
Publiée le 11/03/2026 - Réf : 1305-32
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Infirmier en Santé au Travail - Dunkerque 59 H/F
- Dunkerque - 59
- CDI
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