Salaire fourni par le recruteur
Manutentionnaire CACES 5 H/F
Connectt 2
- Créteil - 94
- Intérim
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Permis et certifications
- CACES chariot élévateur (R489) - 5
Ces informations ont été extraites par Hellowork et résumées pour faciliter la lecture.
Permis et certifications
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- CACES chariot élévateur (R489) - 5
Détail du poste
CONNECTT, société d'intérim et de placement en CDD et en CDI recherchons pour notre client,société de production agroalimentaire située dans le Val de Marne (94), un MANUTENTIONNAIRE CACES 5 (H/F).
Nous recherchons un manutentionnaire pour intervenir au sein d'un site agroalimentaire en environnement froid négatif. Vous travaillez en chambre froide et êtes amené(e) à manipuler des produits surgelés dans le respect des consignes de sécurité et des règles d'hygiène.
Missions principales
Dé-cartonnage
Manutention et déplacement des marchandises
Manipuler occasionnellement le CACES 5
Utilisation du tire-palette manuel
Repositionnement des articles sur grilles pour phase de décongélation
Respect des procédures qualité et sécurité
Maintien de la propreté du poste de travail
Profil
Première expérience en logistique, agroalimentaire ou manutention appréciée
À l'aise avec le travail en environnement froid
Dynamique, rigoureux(se) et ponctuel(le)
Capacité à travailler en équipe et à manipuler le CACES 5
Informations contractuelles:
Type de contrat : Intérim
Localisation : Créteil (94)
Rémunération : 12,02 € brut / heure + tickets restaurant
Horaires : Journée, du mardi au samedi
Le profil recherché
Compétences: Charger, décharger, manutentionner des produits,Conduire un chariot élévateur en respectant les normes de sécurité,Entreposer des produits,Reconditionner les marchandises,CACES 5
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Publiée le 11/03/2026 - Réf : 205GQBC
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Manutentionnaire CACES 5 H/F
- Créteil - 94
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