Éducateur - Éducatrice de Jeunes Enfants en Lva H/F

Enavans

L'Abrivada, Lieu de Vie et d'Accueil mère/enfant (LVA) ouvert à Marseille 16 depuis 1 an recherche son (sa) nouvel(le) éducateur(trice) de jeunes enfants.

Notre LVA accueille et accompagne deux jeunes mères mineures et leurs enfants, confiés par les services de l'Aide Sociale à l'Enfance. Elles sont hébergées dans 2 appartements situés au rez-de-chaussée de la maison où vivent les permanents, créateurs de la structure. Il s'agit d'une maison située dans le quartier de St André, au calme, à deux pas de l'Estaque.
L'EJE rejoindra une petite équipe composée du responsable du LVA, d'une éducatrice spécialisée et d'une maîtresse de maison à mi-temps.
Ce projet porte sur l'accompagnement à la parentalité de ces jeunes mères qui pourront être prises en charge jusqu'à leurs 21 ans dans le cadre de la protection de l'enfance (Art 375 du Code Civil). Il s'agit d'une expérience professionnelle singulière au sein d'une structure d'accompagnement éducatif s'exerçant dans un cadre familial. Le « vivre-avec » et le quotidien sont nos principaux outils.

Missions :
- Elaborer le projet éducatif de l'enfant en coopération avec la mère.
- Accompagner à la parentalité : favoriser la mise en place des conditions nécessaires au bien être de chaque enfant.
- Repérer, prévenir les situations à risque.
- Accompagner au quotidien l'instauration d'un rythme adapté à son enfant, d'un environnement stable et sécurisant ainsi que de relations structurantes.
- Favoriser le développement global des enfants et leur autonomie.
- Soutenir la socialisation de l'enfant.
- Assurer des accompagnements du quotidien (crèche, école, rdv médicaux, .)
- Animer des ateliers d'éveil (corporels, artistiques, culturels, .)
- Participer aux sorties et séjours et à leur organisation.
- Permettre aux jeunes mères de repérer leur savoir-être et savoir-faire dans leur maternité précoce. S'appuyer sur leurs compétences parentales, les valoriser, les rassurer. « Faire avec » pour accompagner vers l'autonomie.
- Possibilité de travail avec les pères.

Compétences attendues :
- Socle de formation sur la question de l'attachement et l'évaluation des compétences parentales.
- Outils d'analyse de la qualité du lien d'attachement.
- Capacité à repérer les signaux d'éventuelles souffrances physiques et/ou psychiques des enfants.
- Création et entretien d'un réseau de partenaires (crèches, écoles, santé, loisirs, culture.)
- Capacité d'observation, d'analyse et d'écoute.
- Capacités relationnelles avec un public adolescent.
- Capacités rédactionnelles, écrits professionnels (rapports de situation)
- Connaissance des outils de la loi 2002-2.

Profil :
- Cadre horaire flexible (temps plein 35h annualisé). Disponibilité sur des temps de soir, WE, vacances.
- Adaptation et implication dans le cadre « familial » d'un LVA.
- Investissement dans une structure récemment ouverte, force de proposition et d'initiative.
- Dynamisme et joie de vivre !
- Facilité à s'intégrer dans une équipe à taille humaine.
- Débutant(e) accepté(e).

Rémunération et avantages :
2400 à 2600 € brut mensuel (selon ancienneté)
Mutuelle prise en charge à 50%
Prévoyance