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SupExup Montpellier recrutement

Conseiller Immobilier Location en Alternance H/F SupExup Montpellier

  • Montpellier - 34
  • Alternance
  • 24 mois
  • Bac
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Enseignement • Formation
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Les missions du poste

SupExup Montpellier recrute pour le compte de plusieurs agences immobilières partenaires. Vous préparerez à SupExup Montpellier un BTS Professions Immobilières, Bac +3 Immobilier ou Bac +5 Manager Immobilier.


Agences immobilières implantées à Montpellier et alentours , spécialisée dans la transaction, la location et la gestion locative.


Missions principales:


Sous la responsabilité du gestionnaire ou du responsable d'agence, vous participerez aux missions suivantes :


Accueil physique et téléphonique des clients (propriétaires et locataires)

Réception et traitement des demandes de location

Organisation et réalisation des visites de biens

Constitution et vérification des dossiers locataires

Rédaction des baux et suivi administratif des locations

Réalisation des états des lieux d'entrée et de sortie

Suivi des relations locataires et propriétaires

Mise en ligne des annonces immobilières et mise à jour des supports de communication

Participation à la gestion administrative du portefeuille locatif

Le profil recherché

Profil recherché :

Le candidat doit faire preuve de dynamisme, de rigueur et d'un excellent sens du relationnel. Un intérêt marqué pour l'univers de l'immobilier et de la négociation commerciale est indispensable. Le permis B est obligatoire.

Se former en alternance chez SupExup Montpellier

SupExup Montpellier, c'est bien plus qu'une école : c'est un tremplin vers votre avenir professionnel. Avec des campus à Montpellier, Béziers et Narbonne, nous proposons des formations en alternance, du BTS au Bac +5, dans des domaines variés tels que le commerce, l'immobilier, la gestion, le marketing et les ressources humaines.

Forte de 40 ans d'expérience, SupExup se distingue par son approche humaine et personnalisée : un accompagnement sur mesure, une pédagogie ancrée dans les réalités professionnelles et une collaboration étroite avec les entreprises.

Les avantages

  • 40 ans d'existence
  • Partenaire FNAIM
  • Réseaux entreprises partenaires

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Dépôt de candidature

  • Entretien téléphonique

  • Entretien d'embauche

Publiée le 11/04/2026 - Réf : 3876429/27914166 CLEASM/34M

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