Les missions du poste
Le Crous Bretagne, l'acteur principal de la vie étudiante en France, recherche pour sa Cité Universitaire basée à Rennes (35), un(e) agent d'installation et de maintenance (F/H).
DESCRIPTIF DU POSTE
Vous souhaitez rejoindre une équipe conviviale, à taille humaine dans un environnement porteur de valeurs et de sens ? Rejoignez l'équipe du Crous Bretagne !
Vos missions principales :
- Réaliser les installations et effectuer l'entretien et la maintenance des équipements,
- S'assurer de l'état de fonctionnement des équipements,
- Réparer les pannes ou établit un diagnostic en vue d'une prise de décision,
- Assurer le nettoyage de son chantier,
- Transmettre les éléments de facturation d'intervention après dégradation,
- Gérer le stock de pièces détachées et transmettre les bons de livraison et les factures,
- Conseiller sur le choix du matériel des équipements à utiliser et sur le dispositif d'économie d'énergie,
- Conseiller les utilisateurs
Type d'emploi :
- CDD du 1er avril au 31 août
Votre rémunération brute mensuelle : 1823€
Le profil recherché
Vos acquis :
- Vous avez au minimum un CAP maintenance des bâtiments de collectivités et/ou une expérience réussie dans le domaine de la maintenance.
- Vous connaissez les nouvelles techniques et les nouveaux matériaux,
- Vous connaissez les principes de circulation des fluides et du dispositif d'économie d'énergie,
- Vous connaissez la technologie des équipements,
- Vous maitrisez les gestes techniques
Votre savoir-être :
- Autonome, vous savez aussi travailler en équipe
- Vous êtes sérieux(se), organisé(e) et rigoureux(se)
Les avantages
- 45 jours de congés + RTT
- Temps de travail annualisé et planning prévu sur l’année
- En restauration : pas de travail le soir et le week-end
- Action sociale attractive pour les personnels et leurs enfants
- Une assistante sociale dédiée au personnel
- Tarifs préférentiels dans nos restaurants
- Avantages en nature repas pour les agents de restauration
- Chèques vacances, bons noël agents et enfants, bons culture agents
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Email de confirmation de réception de candidature
-
Entretien physique avec la DRH, le/la manager et un/une expert(e) métier
-
Réponse systématique suite aux entretiens
-
CROUS Bretagne en images
Publiée le 12/05/2026 - Réf : 3876353/27913762 ADEDMF/35R