Technicien de Maintenance H/F Groupe Piment

Vous recherchez un poste Technicien de maintenance H/F dans une société grandissante ? Nous avons LE poste fait pour vous !
Basé à Muzillac, notre partenaire est leader mondial des technologies du mouvement et du contrôle et fournit des solutions pour de nombreux marchés industriels, mobiles et aérospatiaux.
La société est présente dans 50 pays à travers le monde.

Sur ce poste, vous serez amené à :

- Déterminer les solutions techniques et assurer les conditions de remise en état de l'équipement
- Evaluer des coûts et délais de remise en état : demander un devis, valider les devis, passer la commande, suivre l'approvisionnement des pièces et réceptionner la commande
- Suivre l'état des stocks de la maintenance
- Réaliser le montage et l'installation d'éléments ou de sous-ensembles de l'équipement industriel selon les documentations techniques et contrôler son fonctionnement
- Organiser et réaliser les interventions de maintenance préventive/corrective suivant les procédures
- Renseigner les supports de suivi d'intervention et rédiger les instructions et les procédures
- Modifier ou adapter les équipements selon les évolutions réglementaires
- Appuyer l'implantation de nouveaux équipements industriels
- Suivre et analyser les données de maintenance et identifier les écarts et définir les actions correctives nécessaires
- Actualiser la documentation technique de machines ou installations
- Organiser et contrôler la conformité de réalisations de fournisseurs, sous-traitants, prestataires (Préparer le plan de prévention et vérifier la réalisation de l'intervention)

Apporter son support dans le cadre de projets

Informations complémentaires
Les avantages :

- 13e mois
- RTT (23RTT - dont 9 payés et 14 à poser)
- Prime d'équipe jour/nuit
- Prime de pause payé
- Tickets restaurants
- Indemnités de transport mensuel (distance domicile/travail)
- Majoration heure de nuit à 15%
- Prime annuelle
- Prime variable versée trimestriellement
- Intéressement / Participation
- Mutuelle pris en charge à 57% par l'entreprise

Si vous êtes arrivé jusqu'ici c'est que ce poste vous attire. Alors n'attendez plus, POSTULEZ !
Nous attendons votre candidature !