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Relyens emploi
Relyens recrutement

Ingenieur DevOps H/F Relyens

  • Lyon - 69
  • CDI
  • Télétravail occasionnel
  • Bac +5
  • Banque • Assurance • Finance
  • Exp. 1 à 7 ans
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Les missions du poste

Relyens recrute un INGENIEUR DEVOPS H/F dans le cadre d'un CDI, basé à Lyon.

Tu rejoins notre Département Technology (DSI) et prends part aux grands chantiers DevOps et d'industrialisation de notre SI, au coeur d'un environnement technique stimulant et orienté amélioration continue.

Missions principales :

Projets & transformation
- Contribuer aux projets d'industrialisation, de sécurisation des OS et d'ordonnancement (VTOM)
- Participer activement à la transformation du SI : conteneurisation, automatisation, modernisation des outils.

DevOps & Automatisation
- Concevoir, déployer et maintenir les automatisations du SI
- Mettre à jour et optimiser les outils clés : GitLab, Nexus, Vault, Kubernetes
- Accompagner les développeurs sur la conteneurisation et la partie legacy.

Exploitation & supervision
- Participer aux MEP (jour & HNO) et à la supervision : Zabbix, Grafana, Prometheus
- Gérer les incidents N3 et contribuer au post-mortem et à l'amélioration continue.

Amélioration continue & support
- Identifier, automatiser et simplifier les tâches d'exploitation
- Contribuer au PRA, à la documentation et au développement de la culture DevOps.

Sécurité
- Intégrer systématiquement le volet sécurité dans tous les projets et évolutions.

Dans le cadre de ton poste, tu participes aux roulement d'astreintes.

Le profil recherché

Profil :
- Bac +5 en informatique / systèmes / réseaux
- 3 ans d'expérience minimum sur un poste DevOps
- Solide culture de production IT, sécurité et supervision
- Rigueur, sens du service, esprit d'équipe, envie de porter la transformation
- Anglais opérationnel.

Relyens est un Groupe handi-accueillant et handi-bienveillant. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Process de recrutement :

Tu débuteras en échangeant avec Raphaël, notre spécialiste du recrutement, suivi d'une rencontre avec Alexandre, le Manager de l'équipe.

Au cours process, tu seras amené(e) à réaliser un questionnaire de personnalité qui fera l'objet d'un échange RH avec Raphaël.

Notre processus de recrutement est hybride, mixant des entretiens en visioconférence et en présentiel.

Les avantages

  • Accord télétravail (jusqu’à 3j / semaine) et flexibilité horaire.
  • Rémunération collective (participation / intéressement).
  • Tickets restaurants / Mutuelle collective.
  • Remboursement 50% transports en commun.
  • Comité Social et Economique.
  • Plateforme digitale de formation.
  • Parcours d’intégration commun à tous.
  • Espace conciergerie.
  • Salle de sport et cours collectifs ouverts à tous.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Chaque recrutement est unique et a donc son propre processus !

  • Nous vous détaillerons bien sûr les étapes lors de la prise de contact.

  • La flexibilité est notre maître mot : les échanges peuvent se conduire sur site ou visio.

  • En fonction de votre localisation et/ou de vos disponibilités.

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Publiée le 11/03/2026 - Réf : req3244_1773216786

Ingenieur DevOps H/F

Relyens
  • Lyon - 69
  • CDI

Pour les postes éligibles :

Télétravail occasionnel
Postuler Publiée le 11/03/2026 - Réf : req3244_1773216786

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