Les missions du poste
Aujourd'hui, nous recherchons un.e comptable qui interviendra sur les missions suivantes :
Gestion de la trésorerie
- Suivi quotidien des positions et mouvements bancaires.
- Comptabilisation des flux et réalisation des rapprochements bancaires.
- Suivi des encaissements, décaissements et frais bancaires.
- Préparation des campagnes de paiements fournisseurs.
- Participation à l'élaboration des prévisions de trésorerie.
- Gestion des relations opérationnelles avec les partenaires bancaires.
Comptabilité clients
- Contrôle et comptabilisation des factures clients.
- Suivi des encaissements multi-canaux.
- Lettrage des comptes et analyse de la balance âgée.
- Suivi des créances et identification des risques d'impayés.
Fiscalité
- Préparation des déclarations fiscales courantes (TVA, CFE/CVAE, IS, C3S.).
- Contrôle de cohérence entre déclaratif fiscal et comptabilité.
- Suivi des échéances fiscales et participation aux échanges avec l'administration.
Comptabilité générale & clôtures
- Participation aux écritures de clôture mensuelles, trimestrielles et annuelles.
- Comptabilisation des provisions (dont provisions pour dépréciation clients).
- Justification et réconciliation des comptes clients, de trésorerie et fiscaux.
- Préparation des dossiers de clôture et contribution aux audits internes/externes.
- Participation à l'établissement des états financiers.
Reporting & amélioration continue
- Analyses sur les encours clients et indicateurs de trésorerie.
- Contribution à l'amélioration des processus comptables, fiscaux et de facturation.
- Participation aux projets d'automatisation (EBICS, Netcash, ERP.).
- Accompagnement des comptables juniors si nécessaire.
Toutes les candidatures sont les bienvenues, quel que soit le parcours, l'âge, l'origine, le genre ou que vous soyez en situation de handicap.
Le profil recherché
Compétences: Logiciels comptables
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Bienvenue chez Accessol
AccesSOL, est un groupe né de la fusion d'AccesBTP et Sol Structure en octobre 2024. Aujourd'hui, nous sommes 380 collaborateurs répartis sur toute la France, avoisinant les 3 000 chantiers par an et avec un chiffre d'Affaires de plus de 90 millions d'euros. En tant que spécialiste reconnu des solutions de reprise en sous-oeuvre, nous souhaitons engager dès à présent une phase de développement soutenue afin de répondre à l'augmentation des sinistres liés aux épisodes de sécheresse.
Publiée le 10/04/2026 - Réf : 205FNYR
