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Salaire alternance

La rémunération en alternance varie de 27% à 100% du SMIC, en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.

Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :

Un salaire sur la majorité de nos offres
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Notre politique de télétravail
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Alternant Charge Methodes Logistique H/F Legallais

Saint-André-sur-Orne - 14
Alternance
Bac +2
Distribution • Commerce de gros

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Les missions du poste

Tu souhaites intégrer un Master orienté Supply Chain à la rentrée prochaine et tu cherches un contrat en alternance ? L'équipe de Ludovic située à SAINT-ANDRE-SUR-ORNE (14) recherche son(sa) futur(e) alternant(e) pour une durée de 2 ans.

TON RÔLE :

Au sein de la Direction Logistique, tu intégreras l'équipe méthodes logistique, tu participeras à l'optimisation des processus logistiques, l'amélioration des outils et méthodes de travail pour garantir sécurité, qualité, productivité et maîtrise des coûts, tout en mettant à jour les modes opératoires.

TES MISSIONS :

Analyse et optimisation des processus logistiques :
- Analyser les flux logistiques et exploiter les données pour détecter anomalies et pistes d'amélioration.
- Mettre en oeuvre et animer des actions d'amélioration continue pour optimiser qualité, productivité, coûts et délais.
- Travailler sur l'implantation des postes, les méthodes de travail, les outils, les consommables et les schémas de transport.
- Suivre la performance fournisseurs, mettre à jour le management visuel et piloter des groupes de travail.
- Assurer la coordination entre les services et intégrer les évolutions commerciales dans les processus logistiques.

Suivi et analyse des activités :
- Gérer les consommables : tests, codification, modes opératoires, budget, appels d'offres, avec un suivi qualité, coût et impact environnemental.
- Traiter les demandes log-aléas et résoudre les causes racines des problèmes.

- Actualiser les modes opératoires

Les missions pourront bien-sûr évoluer tout au long de ton contrat !

Le profil recherché

- Tu souhaites t'investir dans une entreprise afin de devenir autonome dans tes missions
- Tu es reconnu pour tes qualités de communication, ton aisance relationnelle et ta gestion des priorités
- Tu as une bonne capacité d'analyse et de synthèse
- Tu maîtrises le pack office
- Tu aimes être sur le terrain et tu as envie d'être sur de l'amélioration continue

Tu es motivé(e), volontaire, rigoureux(se) et ton objectif est de te professionnaliser dans la logistique ? Alors nous attendons ta candidature !

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :

- Analyse de ton CV et de ta candidature

- Un entretien de pré-qualification téléphonique avec le service recrutement pour échanger sur tes attentes et nos besoins

- Un entretien avec Sandrine, la Directrice logistique, Ludovic, le tuteur, et Anne-Emmanuelle, le recruteur

Infos complémentaires

- Une formation en alternance enrichissante avec un accompagnement individualisé te permettant de progresser et de développer tes compétences.
- L'opportunité de rejoindre le "Lab des alternants", notre communauté des alternants interne, un réseau dynamique pour partager des moments d'échange et de convivialité tout au long de ton parcours.
- Une intégration de trois jours au siège social situé à EPRON (14), afin de te faire vivre la vie en jaune aux côtés d'autres nouveaux entrants pour te donner toutes les clés d'une expérience réussie.
- De nombreux avantages : une mutuelle prise en charge à 100% par LEGALLAIS, les titres-restaurants, les avantages du cse...

LEGALLAIS est un employeur inclusif qui s'engage pour l'égalité des chances. Nos méthodes de recrutement se concentrent sur les compétences et nous accueillons tous types de talents.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Un accusé réception de votre candidature dans les 24h
L’étude de votre CV par le recruteur en charge du poste
Un entretien de pré qualification pour vous présenter le poste et comprendre vos attentes
Un entretien de recrutement avec le manager, le directeur et/ou le recruteur
Présentation de la proposition d’embauche et du parcours d'intégration