Salaire alternance
Alternance - Ingénieur Études Systèmes et Standardisation de Solutions Techniques Domaine Sous-Marin H/F Naval Group
- Cherbourg-en-Cotentin - 50
- Alternance
- Bac +5
- Industrie Auto • Meca • Navale
Les missions du poste
VOS MISSIONS
Le site de Cherbourg accueille des activités d'étude, de conception et de construction de sous-marins pour la Marine nationale et les clients internationaux, jusqu'à leur démantèlement et déconstruction.
Vous intégrez, idéalement dès le mois de septembre 2026, l'équipe d'Ingénierie Systèmes fonctionnels sous-marins, pour une durée d'un an.
Votre manager, Marc CHERVY, vous accompagnera / vous guidera pour cette grande mission : Capitaliser des solutions mises en oeuvre sur des programmes de Sous-marins exports pour en faire des solutions standards réutilisables sur nos futurs sous-marin.
Pour se faire, vous devrez :
- identifier la dette technique portée par les solutions historiques et oeuvrer à sa réduction (Retour d'expérience, faits techniques,...)
- s'assurer de leur compatibilité avec la stratégie de développement des futurs produits Sous-Marins du Groupe
- assurer la mise au format compatible des PLM des programmes en vigueur des données définissant la solution
- contribuer à la définition et la validation des méthodes outillées liées à la capitalisation des solutions et à leur réemploi sur un nouveau programme
Ces activités sont à réaliser sur des systèmes de plate-forme de sous-marins et nécessiteront d'acquérir la compréhension technique de ces systèmes (fonctionnement, dimensionnement,..) et des données produites au titre du processus de conception des systèmes..
Les entretiens de recrutement vous permettront d'échanger avec le manager du pôle et ainsi d'en apprendre davantage sur l'ensemble de vos missions.
Le profil recherché
- Votre préparez en tant qu'étudiant.e, votre dernière année d'école d'ingénieur ou équivalent (Bac +5) en alternance dans le domaine de l'ingénierie, avec une spécialité mécanique ou fluide.
- Vous aimez : travailler en équipe, êtes curieux et vous avez un bon relationnel.
- Vous avez des connaissances en ingénierie système et fonctionnelle.
Alors cette alternance est faite pour vous !
Cette expérience vous permettra d'exprimer votre potentiel dans un environnement de très haute technologie sur des projets exceptionnels et innovants qui contribuent à la souveraineté des marines du monde.
Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! Chez Naval Group, vous serez accompagné·e de tuteurs et tutrices certifié·e·s et, à leurs côtés, vous bénéficierez d'une expérience à la fois formatrice et responsabilisante.
NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais.
LES AVANTAGES NAVAL GROUP
· Une rémunération comprenant un salaire fixe et une part collective selon la performance et les résultats de l'entreprise (participation, intéressement).
· Un comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles.
· Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance).
· Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.
· Une prise en charge des frais de transport (70 % du titre de transport en commun, des frais de transports collectifs si le centre de formation est éloigné de plus de 100 kilomètres du site).
Dans le cadre de ce recrutement, l'accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.
Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.
Les avantages
- Matériel de qualité
- Aménagement des locaux
- Bonne mutuelle
- Intéressement ou participation
- RTT
- Espaces calmes
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Vérification de l’adéquation de votre CV avec les attentes du poste.
-
Sélection des meilleurs CV par rapport au poste.
-
Un entretien téléphonique pour évaluer des points complémentaires à votre CV.
-
Un ou deux entretiens pour approfondir la connaissance réciproque entre vous et nous.
-
Des questionnaires de personnalité et d’évaluations d’anglais peuvent être utilisés.
-
Promesse d’embauche.
-
Naval Group en images
Publiée le 10/03/2026 - Réf : P2026-000131-1
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