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Cette estimation de salaire pour le poste de Responsable des Soins Infirmiers - Navenne 70000 H/F à Navenne est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
34 800 € / an 2 900 € / mois 19,12 € / heureSalaire brut estimé
41 000 € / an 3 417 € / mois 22,53 € / heureSalaire brut max
50 000 € / an 4 167 € / mois 27,47 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Responsable des Soins Infirmiers - Navenne 70000 H/F EMEIS
- Navenne - 70
- CDD
- Bac +5
- Santé • Social • Association
- Exp. 2 ans min.
Les missions du poste
Dans le cadre du renforcement de notre organisation, nous recherchons un.e Responsable des Soins Infirmiers afin d'accompagner l'établissement dans le pilotage et l'amélioration continue de la qualité des soins.
L'établissement dispose déjà d'une Infirmière Coordinatrice (IDEC) en poste, assurant l'organisation opérationnelle et la coordination quotidienne des équipes soignantes.
Dans ce contexte, le poste de RSI s'inscrit davantage dans une dimension de pilotage, de structuration et de suivi des indicateurs qualité liés à la fonction.
Vos missions principales :
Sous la responsabilité de la Direction de l'établissement, vous intervenez principalement sur des missions stratégiques et structurantes :
Piloter et développer la démarche qualité au sein de l'établissement et accompagner la préparation aux exigences réglementaires et aux évaluations
Contribuer activement à la gestion des risques liés aux soins et participer à la mise en oeuvre des actions d'amélioration continue
Assurer le suivi, la mise à jour et le renforcement des protocoles d'hygiène et de prévention des infections associées aux soins
Suivre et analyser les indicateurs qualité et sécurité des soins, et accompagner les équipes dans leur appropriation
Travailler en étroite collaboration avec l'IDEC et les équipes soignantes afin de soutenir les bonnes pratiques professionnelles.
En rejoignant le Groupe, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier des avantages liés à un grand Groupe.
Prime dite de 13ème mois conventionnel
Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel
Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel
Subrogation
Accord d'intéressement
Primes de cooptation
Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues...
Avantages CSE en région et CSE Central
Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple)
Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle)
Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité.
L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée
Nous sommes 83 500 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui... engagé.e.s chaque jour auprès des plus fragiles :
· Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD)
· Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation
· Au sein de nos cliniques de santé mentale
· Avec des services d'aide à domicile.
Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation).
#LI-CS1
Le profil recherché
VOTRE PROFIL
Niveau d'études min. requis : titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier(ère)
Niveau d'expérience min. requis : à minima 2 ans d'expérience en tant qu'Infirmier(ère) est souhaitable
CE POSTE EST FAIT POUR VOUS !
Vous possédez une expérience significative dans le management d'équipe idéalement acquise en Clinique SSR ? Vous souhaitez participer au développement des compétences des équipes ?
Vous recherchez l'utilité au quotidien et êtes animé, comme nous, par le « prendre soin » ? Vous souhaitez être un acteur de référence dans le développement de la dynamique de soins ? Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire ? Vous disposez de qualités relationnelles, d'adaptation et de rigueur ?
Nos opportunités s'adressent aux professionnels de tous horizons : nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorables à tous, qui donne les moyens de bien exercer son métier et qui met en place les aménagements et l'accompagnement à la prise de poste nécessaires.
Les avantages
- Prime d’intéressement
- Prime dite de 13eme mois
- Mutuelle pour vous et vos enfants, sans supplément
- Plateforme d’aide aux devoirs pour vos enfants
- Ligne d’écoute psychologique, 24h/24 et 7j/7
- Des IFAS internes, pour obtenir le diplôme d’aide-soignant
- Une offre de formation large et riche, diplômante et certifiante
- Des parcours possibles entre maisons de retraite et cliniques
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Analyse de votre candidature
-
Échange avec le manager opérationnel
-
Proposition d’embauche et contractualisation
-
EMEIS en images
La carte
Avenue Paul Morel
70000 Navenne
Publiée le 09/03/2026 - Réf : 2026-41247
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Responsable des Soins Infirmiers - Navenne 70000 H/F
- Navenne - 70
- CDD
Pour les postes éligibles :
Télétravail partiel
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