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Infirmier Référent de Parcours H/F

Ass Depart Pupilles Enseignement Public

  • Arras - 62
  • CDD
  • Bac +3, Bac +4
  • Service public des collectivités territoriales
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Détail du poste

L'association PEP62, présente dans le Pas-de-Calais, recrute des professionnels motivés pour rejoindre ses équipes. Elle regroupe 25 établissements sociaux et médicaux-sociaux, des structures d'accueil éducatif et des services d'accompagnement spécialisés pour les enfants et les jeunes en difficulté. Si vous souhaitez contribuer à une mission solidaire en apportant votre expertise au service des enfants, cette offre est faite pour vous !
Vous souhaitez rejoindre l'équipe des PEP ?
L'association PEP62 recrute pour un de ses dispositifs : La PCO 7-12 d'Arras rattaché au CAMSP d'Arras.
La PCO (Plateforme de Coordination et d'Orientation) accompagne les enfants de 0 à 6 ans présentant des signes d'alerte dans leur neuro-développement. Elle intervient dans le cadre d'un bilan et d'interventions précoces pour les enfants présentant des Troubles du Neuro-Développement (TND), tels que les troubles du développement intellectuel, de l'attention, du langage, de la coordination ou les troubles du spectre autistique. Les missions de la PCO incluent le diagnostic précoce, l'accompagnement du parcours de soin et le soutien aux parents dans la mise en place du projet de soin de leur enfant.
UN INFIRMIER REFERENT DE PARCOURS H/F
Dans le cadre d'un CDD de 6 mois à temps partiel (0,90 ETP).

Missions :
- Interventions dans le cadre de la prise en charge : évaluation des besoins spécifiques de l'enfant et accompagnement adapté.
- Participation à la phase de préadmission et d'admission : contribution à l'évaluation initiale pour identifier les besoins et priorités.
- Coordination et suivi du parcours de l'enfant : assurer le lien avec les différents professionnels impliqués et garantir la continuité des prises en charge.
- Rencontre et accompagnement des familles : informer, orienter et soutenir les familles tout au long du parcours.
- Rôle de fonction ressource : partage d'expertise auprès des équipes pluridisciplinaires et contribution au développement des bonnes pratiques.
Profil :
- Diplôme d'état d'infirmier
- Expérience dans l'accompagnement des enfants de 7 à 12 ans et de leur famille souhaitée.
- Compétences en coordination, travail d'équipe pluridisciplinaire et relationnel.
- Sens de l'écoute, de l'organisation et capacité à gérer des priorités multiples.

Salaire de base : 1966,19 €
Indemnité Laforcade : 214,20 €
Indemnité Ségur 2 : 46.80 €
Hors prime décentralisée et prime d'ancienneté.
Avantages sociaux : Mutuelle, CSE, congés trimestriels, annualisation du temps de travail

Poste à pourvoir dès que possible

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Publiée le 09/03/2026 - Réf : 204ZTJH

Infirmier Référent de Parcours H/F

Ass Depart Pupilles Enseignement Public
  • Arras - 62
  • CDD
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