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Salaire fourni par le recruteur

Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.

Educateur de Jeunes Enfants - Sessad Nord Pôle Petite Enfance 80% en CDI H/F Adapeila

Blain - 44
CDI
Temps partiel
Bac +3, Bac +4
Service public hospitalier
Exp. 2 à 6 ans

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Les missions du poste

Le Sessad Nord Loire est un service intégré au Dispositif d'Accompagnement Médico Educatif du Territoire Nord Loire qui comprend également un CAFS et 3 IME situés sur les communes de Blain, de Châteaubriant, d'Ancenis. Les personnes accompagnées (0-20 ans) présentent des troubles neuro développementaux dont les TSA.

Le service est organisée sur 3 sites : Blain, Châteaubriant et Guéméné Penfao et comprend un Pôle Petite enfance (0 - 6 ans dont un Sessad Très Précoce), un Pôle Enfance Jeunesse ( 7 - 20 ans), un PCPE Gestion Liste d'attente et un PIAL Renforcé .

Le poste est à pourvoir sur le pôle Petite Enfance, majoritairement à Blain.

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, spécialiste de la petite enfance, vous contribuez à la conduite du projet de service, dans une démarche continue d'amélioration de la qualité et dans le respect des recommandations de bonnes pratiques de la HAS.

Vous apportez votre dynamisme, engagement et compétences pour réaliser vos missions : éducation, prévention, coordination.
Vous êtes « référent » d'enfants et êtes attentif à intervenir en coéducation avec les parents.
Vous bénéficierez de temps de supervision.
Afin de viser leur inscription sociale dans les différents milieux de vie (famille, école, loisirs...), vous situez votre action en articulation avec l'environnement permettant la construction de liens sociaux et un accompagnement de la fonction parentale.

Le profil recherché

Permis B indispensable (trajets quotidiens avec véhicule de service).

Aisance dans les outils informatiques (Outlook, Word, Excel, ...)

Connaissances des recommandations de bonnes pratiques professionnelles dans l'accompagnement des personnes présentant un Trouble du Neurodéveloppement. La connaissance des méthodes structurées (type ABA) serait très appréciée.

Capacités organisationnelles, autonomie de travail.

Etre autonome et savoir faire preuve d'initiatives, de rigueur et d'aisance dans les écrits professionnels et la mise en oeuvre d'outils d'observation adaptés aux enfants, dans un dispositif d'évaluation croisée.
Capacité d'analyse, de posture professionnelle contenante et bienveillante.

Qualités relationnelles, devoir de réserve, capacité à prendre du recul et être dans une démarche constructive en équipe élargie.

Motivé(e) par le travail en milieu ouvert, vous êtes créatif(ve), intéressé(e) par le développement de projet, la démarche recherche/action et l'approche en systémie.

Amplitude horaire variables, (travail en soirée et samedi possibles) au regard des besoins d'accompagnement/ projet divers développés sur le territoire / intervention à domicile.

Infos complémentaires

Véhicule de service pour tous les déplacements.

Téléphone et ordinateur professionnels.

Tickets restaurant.

Mutuelle d'entreprise

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Adressez nous votre candidature (Lettre + CV).
Votre candidature est étudiée et une réponse vous est adressée dans les 8 jours.
Vous êtes reçus en entretien et/ou en visio.
Si nous n’avons pas le poste correspondant à votre profil.....
...nous vous invitons à renouveler ultérieurement.