Alternance 3Ans - But Métiers Transition Efficacité Énergétique Option Mané H/F Lilly

Vous serez rattaché à l'équipe « Utilités / HVAC» de la Direction Technique.

Vous évoluerez au sein d'une équipe dynamique d'ingénieurs, de techniciens et rechercherez en permanence à développer le fonctionnement des installations de production d'énergie (eau glacée, vapeur, air comprimé...) et de nos systèmes de traitement d'air process et de production d'utilités process

Chez Lilly, nous vous proposons un accompagnement pour une montée en compétence progressive, la découverte des métiers de l'énergie et l'obtention de votre futur diplôme.

Vos principales missions seront:

• Assurer le suivi du fonctionnement et des performances d'une installation énergétique.
• Réaliser des opérations de maintenance préventive et corrective.
• Initier et planifier les maintenances correctives ou préventives nécessaires au maintien à niveau des installations. S'assurer du respect des dates de plans de maintenance préventive.
• Evaluer les éventuels écarts et étudier les possibles améliorations que l'on pourrait apporter sur l'équipement.
• Améliorer la performance énergétique d'un équipement énergétique ou d'un processus industriel afin de limiter l'impact sur l'environnement et de dégager des sources d'économie.

• Mettre en oeuvre les actions de sécurité nécessaires à l'exploitation des installations.
• Intervenir, au 1er niveau, sur des équipements spécifiques dont le service n'est pas Responsable Utilisateur. Ex : Chambres froides, incubateurs...
• Renseigner les bases de données sur la consommation des fluides et sur des paramètres mesurables.
• Mettre à jour les PID, les procédures et la documentation technique.
• Des missions complémentaires vous seront confiées, afin d'étoffer vos compétences scientifiques, techniques et connaissances des processus de l'entreprise.

Profil recherché / Connaissances requises:

• Bonnes qualités rédactionnelles.
• Esprit analytique et synthétique.
• Curiosité technique afin de rechercher des solutions innovantes.
• Bon relationnel, fort engagement.
• Autonomie, force de proposition.
• Adaptabilité et pragmatisme

Travailler au sein d'une entreprise dynamique et innovante vous intéresse?

Rejoignez-nous!

Lilly est une entreprise «Handi-accueillante».

Lilly s'efforce d'aider les personnes handicapées à s'engager activement dans le monde du travail, en leur garantissant l'égalité des chances lorsqu'elles postulent à un emploi. Si vous avez besoin d'un aménagement pour soumettre un CV pour un poste chez Lilly, veuillez remplir le formulaire de demande d'aménagement () pour obtenir de l'aide. Veuillez noter qu'il s'agit d'une demande d'aménagement dans le cadre de la procédure de candidature et que toute autre correspondance ne recevra pas de réponse.

Lilly ne pratique aucune discrimination basée sur l'âge, la race, la couleur, la religion, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité sexuelle, l'expression sexuelle, l'origine nationale, le statut d'ancien combattant protégé, le handicap ou tout autre statut protégé par la loi.