Détail du poste

Automaticien H/F
CDI
Secteur Landivisiau

Notre client est une PME industrielle innovante qui conçoit et fabrique des machines spéciales automatisées et robotisées destinées à des environnements exigeants. Portée par une forte croissance et des projets en France comme à l'international, l'entreprise renforce son bureau d'études.
Vous rejoignez une équipe pluridisciplinaire (méca, élec, soft, robotique) qui valorise l'autonomie, la coopération et la curiosité technique Au sein du pôle automatisme/robotique, vous intervenez du développement à la mise en service?:
- Concevoir et développer les programmes d'automates et d'IHM, en lien étroit avec la mécanique, l'électronique embarquée et l'informatique industrielle.
- Participer à l'intégration?: tests atelier, FAT, optimisation des cycles, diagnostics et fiabilisation.
- Contribuer à la mise en service chez les clients (SAT), réglages et formation des utilisateurs.
- Réaliser ou faire évoluer les schémas électriques, participer au câblage d'armoires et au support au câblage machine.
- Documenter vos réalisations (dossiers techniques, nomenclatures, notices) et proposer des améliorations continues (performance, sécurité, ergonomie).
- Selon votre appétence, contribuer à la robotique (cellules, trajectoires, calibrations).

- Formation supérieure Bac +4/5 (automatisme, mécatronique, robotique ou équivalent).
- 1 à 5+ ans d'expérience en automatisme industriel / machines spéciales (débutants motivés avec alternance/projets solides étudiés).
- Aisance en programmation d'automates (type Siemens/Schneider ou équivalent) et lecture de schémas électriques.
- Esprit d'équipe, rigueur et autonomie, goût pour le terrain et la résolution de problèmes.
- Anglais technique apprécié ; mobilité pour déplacements ponctuels en France et à l'international.
- Permis B.
?
Cabinet Conseil Recrutement Brest
?Process de recrutement Cabinet
- Échange confidentiel avec le cabinet pour comprendre votre trajectoire et vos attentes.
- Entretien technique (retour d'expérience, cas pratiques adaptés à votre niveau).
- Rencontre client?: visite atelier + équipe.
- Proposition et onboarding personnalisé.?Transmettez votre CV (et, si possible, un court portfolio/projet démontrant vos réalisations en automatisme/robotique)

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible