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Cette estimation de salaire pour le poste de Automaticien H/F à Brest est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
30 600 € / an 2 550 € / mois 16,81 € / heureSalaire brut estimé
36 000 € / an 3 000 € / mois 19,78 € / heureSalaire brut max
40 912 € / an 3 409 € / mois 22,48 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Automaticien H/F Ingeliance Technologies
- Brest - 29
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 3 ans min.
Les missions du poste
Rattaché à la BU Conception et Industrialisation de notre division Solution Industrielle, vous intervenez directement sur le site de notre client, basé dans le Finistère.
Afin d'accompagner notre client, spécialiste de la conception, du développement, de la production et de la commercialisation de machines spéciales dans le domaine de l'industrie agro-industrielle, nous recherchons un Automaticien.
Vous participez aux principales missions suivantes :
- Rédaction d'analyses fonctionnelles et organiques,
- Étude, développement sur des API Siemens, Schneider, Rockwell,
- Développement de synoptiques et supervisions,
- Tests en plateforme et/ou sur sites industriels,
- Mise en service des installations,
- Formation des utilisateurs et opérateurs,
- Rédaction des manuels opérateurs.
Le profil recherché
🎓 Vous êtes issu d'une formation minimum BTS ou DUT spécialisé en automatisme (CIRA, CRSA, SARII ...).
Vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum sur des postes similaires.
Vous avez des compétences sur les logiciels suivants :
- API Siemens (S7, TIA Portal), Schneider (Unity Pro, Control Expert), Rockwell (RS Logix),
- Supervision (Wonderware, PcVue, Panorama ...),
- IHM (Vijeo, RS view ...).
Vous êtes rigoureux, impliqué et pro-actif.
Vous savez communiquer, travailler en équipe, être force de proposition et interagir avec d'autres services dans le cadre de projet.
🌟 Les raisons de nous rejoindre 🌟 :
- Un management de proximité issu de la technique et un suivi personnalisé pour développer vos compétences et construire votre parcours parmi nous,
- Un package d'avantages à découvrir (RTT, paniers repas, prise en charge à 75% de votre abonnement en transport en commun, forfait mobilité durable, participation employeur à la mutuelle d'entreprise, primes sur objectifs, etc...)
- Une prime estivale qui fait du bien au moral !
- Un parcours d'intégration adapté et structuré où vous serez accompagné par un référent dédié,
- Une Politique dynamique de Qualité de Vie au Travail,
- Partager nos valeurs et participer au développement de notre engagement écologique et éthique.
Les avantages
- Prime de performance individuelle
- Prime de vacances
- Carte UP déjeuner 9€/jour
- 8 jours de RTT/an
- Participation à 75% de l'abonnement aux transports en commun
- Participation financière pour l'utilisation du vélo ou équivalent
- Mutuelle & Prévoyance
- Evénements d'entreprise, CSE (chèques cadeaux, participation loisirs)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Entretien téléphonique avec un recruteur
-
Entretien en binôme (futur manager technique et recruteur)
-
Debrief de l’entretien par le recruteur et suite du process
-
Proposition d’embauche et Onboarding
-
Ingeliance Technologies en images
La carte
40 Rue Victor Fenoux
29200 Brest
Publiée le 10/04/2026 - Réf : aoi12vagoke0a
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Automaticien H/F
- Brest - 29
- CDI
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