Les missions du poste
Rattaché(e) au service production, vous aurez pour mission principale d'assurer le réglage, la mise en route et l'optimisation des robots de soudure afin de garantir la conformité des pièces produites, dans le respect des consignes de travail. Vous participerez également aux opérations de production en veillant au respect des cadences, de la qualité et des délais de fabrication.
Plus précisément, vos missions seront les suivantes :
- Réaliser la mise en place et le réglage des outillages et gabarits de soudage lors des changements de série ou de référence
- Sélectionner, lancer et ajuster les programmes des robots de soudure en fonction des pièces à produire
- Assurer le démarrage et le suivi de la production sur cellules robotisées de soudage
- Contrôler la conformité des pièces soudées et effectuer les ajustements nécessaires
- Accompagner et assister les opérateurs de production dans l'utilisation des installations robotisées
- Réaliser le diagnostic des dysfonctionnements, pannes ou dérives de réglage et intervenir pour les corriger
- Participer à la maintenance de premier niveau des équipements de soudage robotisés
Le profil recherché
Vous disposez de connaissances sur les règles et principes de soudure et de l'ensemble des moyens de production ?
La lecture de plan et les moyens de contrôle ne sont plus un secret pour vous ?
On dit de vous que vous êtes rigoureux(se), curieux(se) et organisé(e) ?
Alors n'attendez plus, rejoignez nous !
Bienvenue chez Groupe AIM
En rejoignant le site de STSM basé en Mayenne, vous intégrez une entreprise à taille humaine de 100 salariés où l'innovation et la proximité avec nos clients sont au coeur de nos valeurs. En tant que collaborateur, vous aurez l'opportunité de participer activement au développement de nouveaux projets de tôlerie industrielle et de transformation du tube, d'améliorer nos procédés, et de contribuer à la croissance continue de la filiale et du Groupe.
Infos complémentaires
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Pré-sélection des candidatures faites par le recruteur
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Pré-qualification téléphonique
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Entretien opérationnel avec le manager et / ou directeur de site
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Entretien RH Groupe et / ou RH site
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Prise de décision et rédaction de la proposition d'embauche le cas échéant
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Parcours d'intégration individuel
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Publiée le 06/04/2026 - Réf : 3863353/27847155 RRDS/53L
