Salaire fourni par le recruteur
Directeur Général de Collectivité ou d'Établissement Public H/F
Mairie le Fousseret
- Le Fousseret - 31
- CDD
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Détail du poste
Vous remplacez le DGS durant son absence (disponibilité pour convenances personnelles)
- Vous contribuez à la définition des orientations de la collectivité et à l'élaboration, sous la responsabilité de l'équipe politique, d'un projet partagé par toutes les parties prenantes de l'action publique ;
- Vous dirigez les services et pilote l'organisation territoriale en cohérence avec les orientations préalablement définies.
Vos missions :
- vous assurez la direction, l'animation, la coordination et l'encadrement des services en privilégiant la notion de coopération et d'écoute avec l'ensemble des agents ;
- vous mettez en oeuvre opérationnellement les décisions de la collectivité en accord avec l'équipe politique et êtes force de propositions quant aux orientations stratégiques et organisationnelles de la ville (préciser éventuellement les projets) ;
- vous préparez les décisions du Maire et de l'assemblée délibérante, en vous assurant de leur application ;
- vous assurez la conformité des décisions aux dispositions légales applicables, analysez l'incidence des évolutions réglementaires, financières, techniques et proposez des plans d'actions, assurez la sécurité juridique de la collectivité ;
- vous dirigez, organisez, coordonnez et animez les services municipaux (30 agents) en lien avec les responsables de service (technique, enfance et restauration scolaire) ou en direct avec les agents ;
- vous suivez et développez la gestion des ressources humaines RH (supervision de la paie, gestion des carrières, suivi des absences) ;
- vous élaborez et suivez l'exécution du budget de la commune, réalisez des analyses financières rétrospectives et prospectives, mettez en place les tableaux de bord de suivi budgétaire, proposez des approches innovantes d'ingénieries financières (recherche de subventions...) ;
- vous assurez la sécurité et la veille juridique de l'ensemble des actes administratifs et des marchés publics (rédaction, publication, analyse) ;
- vous participez à l'élaboration, au suivi et modifications des documents d'urbanisme.
Le profil recherché
Compétences: Concevoir et piloter une politique de gestion des ressources humaines,Définir la stratégie financière d'une structure
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 05/03/2026 - Réf : 204YSWN
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