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Aéroport de Strasbourg Entzheim recrutement

Chargé de la Promotion des Ventes H/F Aéroport de Strasbourg Entzheim

  • Entzheim - 67
  • CDI
  • Télétravail occasionnel
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Transport • Logistique
  • Exp. 3 ans
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Les missions du poste

Votre mission Au sein du service Développement des lignes, vous êtes le/la référent(e) commercial(e) auprès des professionnels du tourisme et des entreprises. Vous développez, animez et mettez en oeuvre les actions de promotion de notre offre aérienne.

Vos responsabilités :

- Développer et entretenir un réseau BtoB : agences de voyages, tour-opérateurs, compagnies aériennes
- Construire et déployer le plan d'actions commerciales annuel
- Organiser et animer des workshops, salons et roadshows en France et en Allemagne
- Coordonner les campagnes promotionnelles cofinancées avec nos partenaires
- Assurer le reporting et le suivi des KPI de distribution

Le profil recherché

- Bac +4/5 en commerce, marketing touristique ou relations commerciales
- Expérience confirmée en environnement touristique, aérien ou distribution BtoB
- Allemand et anglais courants indispensables
- Autonomie, sens du terrain, proactivité

Bienvenue chez Aéroport de Strasbourg Entzheim

AEROPORT DE STRASBOURG ENTZHEIM, société d'exploitation aéroportuaire. Notre centaine de salariés pilote et développe l'ensemble des activités du site aéroportuaire afin de garantir son bon fonctionnement, le développement des services et commerces, la sécurité des biens et des personnes.

Rejoindre « l'Aéroport de Strasbourg », c'est intégrer une entreprise d'une centaine de salariés qui mettent leur professionnalisme au service du confort, de la sûreté et de la sécurité, de la satisfaction des passagers, des compagnies aériennes et des partenaires de la plate-forme présents sur le site.

Infos complémentaires

Poste à pourvoir en CDI à temps plein.

Avantages sociaux : 13ème mois, prime vacances, indemnité de transport, tickets restaurants de 9.50€ (50% prise en charge par l'employeur), paiement des heures majorées et supplémentaires, prévoyance (80% prise en charge par l'employeur), mutuelle familiale haut de gamme (70% prise en charge par l'employeur).

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Un premier échange téléphonique avec notre équipe RH

  • 1er entretien idéalement sur site avec un membre de l’équipe RH et le Manager

  • 2nd entretien avec le Manager ainsi que le Directeur du service

Publiée le 05/03/2026 - Réf : 3856522/27842524 CDLPDV/67E

Chargé de la Promotion des Ventes H/F

Aéroport de Strasbourg Entzheim

Super recruteur

  • Entzheim - 67
  • CDI

Pour les postes éligibles :

Télétravail occasionnel
Postuler Publiée le 05/03/2026 - Réf : 3856522/27842524 CDLPDV/67E

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