Salaire fourni par le recruteur
Animateur Jeunesse en Fonction de Direction H/F
Evasion Pays Accueil Loisirs
- Plouescat - 29
- CDD
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Détail du poste
OFFRE D'EMPLOI
Animateur.rice jeunesse en fonction de direction - CDD
Plouescat
Dans le cadre de sa convention pluriannuelle d'objectifs avec la collectivité de PLOUESCAT et au sein de l'équipe de l'accueil de loisirs, l'animateur/animatrice jeunesse en fonction de direction a pour missions de diriger, d'animer et d'encadrer des projets d'animation à destination des publics accueillis et rencontrés. Il est responsable de la sécurité physique, morale et affective des mineurs, en accompagnant les projets et animations initiés par et pour les jeunes.En lien avec le projet éducatif du secteur, l'animateur/animatrice jeunesse en fonction de direction porte la création et la mise en oeuvre du projet pédagogique de l'action jeunesse.
Il/elle a un rôle de gestionnaire administratif et financier de la structure.
L'association EPAL recherche un animateur-trice jeunesse en fonction de direction en CDD à temps plein dans le cadre d'un remplacement.
MISSIONS :
Animation et développement du projet pédagogique de l'action jeunesse 10-17 ans pendant la période scolaire (mercredi, vendredi soir samedi après-midi) et pendant les vacances
- Élaborer et mettre en oeuvre du projet pédagogique, basé sur le projet éducatif du secteur, en associant l'ensemble de l'équipe.
- Concevoir et mener des projets d'animations en lien avec des partenaires.
- Encadrer et animer l'ensemble des temps d'accueil, d'animation et de vie quotidienne.
- Aller régulièrement à la rencontre des jeunes sur les lieux de rassemblements, afin d'assurer une "veille" relationnelle.
- Organiser et gérer de séjours de vacances
- Appliquer et contrôler les règles de sécurité et d'hygiène dans l'ensemble de la structure
- Accueillir et accompagner des projets initiés par les jeunes
- Mener des projets en lien avec les établissements scolaires
Mise en oeuvre d'animation, de projets dans une dynamique d'aller vers
- Animation de lieux d'accueils pour les pré-adolescents et adolescents.
- Travail en réseau professionnel sur le territoire
- Participation et organisation aux évènements locaux
- Organisation et animation de temps informels à destination des jeunes 12-25 ans (dans et en dehors de la structure)
- Accompagnement de projets initiés par les jeunes pour développer leur pouvoir d'agir
- Animateur promeneur du net
Communication et partenariat
- Mise en place de partenariats (collège, écoles, autres structures jeunesse.)
- Animateur sur le Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité
Gestion administrative et financière de la structure
- Gérer les inscriptions
- Gérer le budget alloué et suivre les factures
- Saisir les fiches complémentaires sous TAM
- Transmettre régulièrement les informations utiles aux services supports de l'association (RH, compta, etc.)
- Rédiger les bilans et participer aux réunions avec les élus.
Animation et développement de projets à l'échelle du territoire
- Être force de proposition en développement de projets.
- Participer aux réunions de réseaux locaux.
- Organiser un ou plusieurs temps fort à destination des jeunes.
- Inscrire et représenter la structure au sein de réseau de partenaire
Participer à la vie d'équipe du Pôle
DIPLOMES DEMANDES :
BPJEPS, BAFD, DUT CS option animation sociale et socioculturelle + une expérience significative dans l'animation jeunesse ou de la vie sociale en milieu rural
CONDITIONS D'EMPLOI :
Temps de travail : 100% ETP annualisé
Type de contrat : CDD d'un mois. Reconduction possible. Poste à pourvoir dès que possible.
Adresser votre candidature (CV+ Lettre de Motivation) à l'attention de Mme Sousset
Le profil recherché
Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Activités des agences de voyage
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
La carte
88 Rue de Porsguen
29430 Plouescat
Publiée le 05/03/2026 - Réf : 204XSCN
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Animateur Jeunesse en Fonction de Direction H/F
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