Salaire fourni par le recruteur
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Maître-Nageur·euse Sauveteur·euse H/F Equalia
- Saint-Martin-de-Ré - 17
- CDD
- 5 mois
- Bac +2
- Services aux Entreprises
Les missions du poste
Et si ton métier consistait à permettre à chacun de profiter de l'eau en toute sécurité ?
Tu veux exercer un rôle essentiel, concret et utile ?
Tu cherches une structure dynamique où ton sang-froid et ta vigilance font la différence au quotidien ?
Alors cette opportunité est faite pour toi.
Depuis 40 ans, Equalia accompagne les Collectivités dans la gestion d'équipements sportifs et de loisirs accessibles à toutes et tous.
Nous développons des lieux de vie durables, ancrés dans leur territoire, où la pratique sportive rime avec sécurité, convivialité et confiance.
Aujourd'hui, notre établissement Le Centre aquatique Aquaré, situé à Saint-Martin-de-Ré, recherche son/sa Maître-nageur/euse Sauveteur/euse (H/F).
Ce que devenir Maître-nageur/euse sauveteur/euse chez Equalia impliquera pour toi :
- Tu enseigneras la natation à tous les publics
- Tu assureras l'encadrement des activités aqua fitness de l'équipement, en lien avec le la direction
- Tu assureras la surveillance des bassins et la sécurité des usagers, en apportant conseils et accompagnement, dans le strict respect du POSS
- Tu contribueras à l'élaboration et à la mise en oeuvre des animations
- Tu seras disponible pour les clients, pour les informer, les orienter et les conseiller. Tu seras vigilant sur les droits d'accès aux différents espaces
- Tu feras partie intégrante de l'équipe au sein de la structure et participeras à sa cohésion et son développement
- Tu contribueras à la dynamique générale de l'équipement et seras acteur de ton environnement de travail, en prenant soin du matériel, en le rangeant après utilisation, en le nettoyant lors des vidanges techniques annuelles
- Tu t'assureras de respecter les prérogatives administratives et techniques pour assurer la validité de ton diplôme et rester performant dans le domaine du secourisme et du sauvetage
Organisation du travail :
Contrat : CDD jusqu'au 30 juin 2026
Temps de travail : temps plein 35H
Planning en rotation du lundi au dimanche, avec travail le week-end selon planning.
Tu travailles en équipe, en coordination avec les autres surveillants et le responsable d'équipement.
Le profil recherché
Pour être le prochain membre de la famille Equalia :
- Tu es titulaire du diplôme de MNS, BPJEPSAAN, ou d'un diplôme universitaire équivalent.
- Tu obtiendras le renouvellement de ton CAEPMNS tous les 5 ans, ainsi que de ton PSE1 et/ou PSE2 et tu auras ta carte professionnelle à jour.
Si notre projet et le tien sont en phase, ne te fais pas prier et jette-toi à l'eau ! Chez nous, on n'a pas peur de se mouiller.
Les membres de la famille Equalia sont tous différents car nous recrutons sans aucune distinction, si ce n'est ton projet et ta motivation. Ainsi, toutes nos offres et toutes nos structures sont bien évidemment ouvertes aux personnes en situation de handicap (et à toutes les autres).
Infos complémentaires
A travers sa politique salariale, Equalia souhaite offrir une structure de rémunération attractive et équilibrée. Au salaire de base s'ajoutent des composantes de rémunération qui traduisent la reconnaissance d'Equalia à la contribution de chacun(e) :
- majoration du travail le dimanche
- prime trimestrielle calculée sur l'évolution du CA
- primes de renouvellement/ouverture/reprise
- carte cadeau à Noël
- plateforme CE...
Merci de transmettre votre candidature sur cette adresse mail : ****@****.**
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Après avoir déposé ta candidature, tu recevras un mail confirmant sa bonne réception
-
Si ton CV correspond à notre recherche, nous prendrons contact avec toi pour échanger
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Tu seras ensuite reçu.e, en présentiel ou en visio, par le/la manager.euse
-
Pour les postes du siège et Direction, un échange RH est prévu
-
Enfin, pour les postes de directeur.trice, tu t'entretiendras avec un membre du CoDir
-
La proposition que nous te ferons sera concrétisée par une promesse d'embauche
-
Equalia en images
Publiée le 05/03/2026 - Réf : 3860044/27832085 MD2MS/92S
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Maître-Nageur·euse Sauveteur·euse H/F
Super recruteur
- Saint-Martin-de-Ré - 17
- CDD
Pour les postes éligibles :
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