Gestionnaire Soins de 1Er Recours - Ambulatoire H/F Lasecurecrute.fr

ARS NOUVELLE AQUITAINE

Agence Régionale de Santé de la Nouvelle Aquitaine Espace Rodesse 103 bis rue Belleville CS91704 BORDEAUX CEDEX Direction : Délégation Départementale de la Dordogne Pôle / Département : Pôle Prévention et Ambulatoire Localisation géographique du poste : Périgueux Si vous êtes en CDI sous convention collective de la sécurité sociale, recrutement possible selon les conditions suivantes des conventions collectives du régime général : Catégorie : Personnel Administratif Niveau : 4A à 5A (nouvelle classification UCANSS) Si vous n'êtes pas concernés par le statut cité ci-dessus : recrutement possible en CDD de droit public d'une durée pouvant atteindre 3 ans, renouvelable. Niveau : Contractuel-le niveau 4 du Cadre de Gestion Ministériel. Poste d'encadrement : Oui Fonction soumise à Déclaration Publique d'Intérêt : Non Fonctions télétravaillables : Partiellement L'ARS Nouvelle Aquitaine représente les ministères chargés de la santé et de l'autonomie. Elle assure le pilotage régional de la santé et garantit la mise en oeuvre cohérente et efficace de la politique nationale sur son territoire en lien avec un solide réseau de partenaires. Elle soutient des actions de prévention, organise l'offre de santé, assure la veille et la sécurité sanitaire.

Description du poste

Mission du poste : Au sein du Pôle, l'agent est placé sous l'autorité hiérarchique du responsable de service en charge de la thématique offre de soins ambulatoires. Offre de soins ambulatoire : assurer le suivi et la mise en oeuvre de la politique régionale et de la réglementation relative à l'offre de soins ambulatoire et aux différents plans d'accès aux soins : - Structures d'exercices coordonnés : maisons de santé pluridisciplinaires / Centres de santé / communauté professionnelle territoriale de santé/équipe de soins primaires : - Apporter un appui au suivi des projets de maisons et pôles de santé pluridisciplinaires en lien avec le responsable du service : préparation des dossiers, participation aux réunions ; - Réaliser les travaux préparatoires aux rencontres avec des élus dans le cadre de la construction de projets de maisons de santé pluridisciplinaires, de centres de santé et structures d'exercice coordonnées ; - Assurer le secrétariat des commissions CPTS et MSP : mise à jour de la composition, convocations, préparation des réunions et rédaction des comptes rendus ; - Pré-analyser les demandes de financement (FIR) et dossiers de candidatures dans le cadre des appels à projet ; - Renseigner l'application STARS-FIR et assurer le suivi des dossiers ; - Réaliser des diagnostics de territoire (Rezone CPTS). - Démographie médicale : - Répondre aux demandes d'information sur les dispositifs d'aides à l'installation aux professionnels de santé et assurer un suivi des contacts reçus (PTMG /PTMA etc...) ; - Répondre aux demandes d'information sur les contrats incitatifs et assurer un suivi des contacts reçus ; - Réaliser les diagnostics de territoire (C@rtosanté). - Transports sanitaires, PDSA, RPPS : Assurer la suppléance lors des absences des gestionnaire en charge des missions. Démocratie en santé : assurer le secrétariat du conseil territorial en santé sous la supervision du chargé de mission démocratie en santé. Partenaires institutionnels : - Préfecture de la Dordogne, ordres professionnels, URPS, élus locaux, professionnels de santé, SAMU, SDIS, CPAM, MSA, transporteurs sanitaires. Spécificités du poste / Contraintes : - Déplacements - Disponibilité - Participation à la continuité de service - Réunions en soirée La fiche de poste est susceptible d'évoluer en fonction des besoins du service.

Profil recherché

Vos compétences

Connaissances : CONNAISSANCE DE LA REGLEMENTATION RELATIVE A LA SANTE CONNAISSANCE DES MISSIONS ET ACTIVITES DE L'ARS, DES POLITIQUES SUR LE PREMIER RECOURS Savoir-faire : ANALYSER UNE INFORMATION, UNE DONNÉE, UNE SITUATION, UN DISPOSITIF SYNTHÉTISER DES INFORMATIONS, DES DONNÉES, UN DOCUMENT RÉDIGER COMMUNIQUER TECNIQUES SPECIFIQUES (MAITRISE DE L'OUTIL INFORMATIQUE) TRAVAILLER EN ÉQUIPE Savoir-être : ESPRIT D'INITIATIVE FACULTÉ D'ADAPTATION ESPRIT D'INITIATIVE RÉACTIVITÉ ÊTRE RIGOUREUX QUALITE RELATIONELLE SENS DU SERVICE PUBLIC Le jury est soucieux du respect du principe de non-discrimination et s'engage pour la diversité et l'égalité professionnelle. Tous les postes de l'ARS sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Informations complémentaires

Le poste peut convenir à un premier poste dans le domaine ou à une nouvelle orientation professionnelle.

Contact

Pour candidater connectez-vous sur le lien suivant et créez votre compte dans l'espace candidat : https://ars-nouvelle-aquitaine-recrute.talent-soft.com/offre-de-emploi/liste-offres.aspx TOUTE CANDIDATURE RECUE PAR MAIL NE SERA PAS EXAMINEE Préciser votre statut actuel sur votre CV ou votre lettre de motivation (fonction publique d'origine, corps et grade, niveau pour les agents UCANSS, CDI, CDD...).