Ingénieur en Génie des Procédés Traitement Air et Valorisation des Gaz H/F Veolia

Le génie des procédés, avec le développement des outils de modélisation, est au coeur des métiers de VEOLIA. Cette expertise alimente le développement de solutions innovantes dans toutes nos activités de traitement des eaux usées municipales et industrielles, de traitement de gaz et de valorisation des déchets.

Au sein de DEST, le département Génie des procédés apporte son expertise dans les filières de valorisation matière et de traitements d'eaux et de gaz et, notamment via :

- la veille active sur les développements de solutions, la compréhension des réactions, les évolutions des méthodes de génie des procédés,
- la réalisation d'essais et leur interprétation, de l'échelle laboratoire à l'échelle des prototypes industriels sur site
- Audit d'installations procédés et diagnostic de performances
- le développement d'outils innovants de simulation et la modélisation de filières de traitements.

Ce département intervient ainsi dans différents projets de R&D et Assistances Scientifiques et Techniques pour développer des procédés unitaires et des filières, permettant de répondre aux nouveaux enjeux environnementaux du Groupe.

Ce département, bien que disposant déjà d'experts, d'ingénieurs et techniciens en génie des procédés, fait face à un afflux important de nouvelles sollicitations nécessitant un renforcement de ces expertises, notamment dans le traitement des pollutions difficiles, la décarbonation des activités, la santé et les nouveaux polluants, l'efficacité énergétique, la valorisation matière... en somme, les défis industriels et environnementaux de notre siècle.

Missions

- Réalisation d'une ou plusieurs études procédés dans le respect des délais et de la qualité scientifique attendue
- Réalisation de la veille documentaire scientifique, technologique et concurrentielle. Bibliographie / analyse critique de documents
- Réalisation d'un plan d'essais au laboratoire (adsorption/échange d'ions, oxydation, clarification, précipitation, extraction liquide-liquide, hydrométallurgie...), après avoir fait les recherches bibliographiques nécessaires à leur définition
- Conception de procédé à différentes échelles (banc d'essais nécessaires à la réalisation des expérimentations aux prototypes usines) et en établir les schémas de conception
- Modélisation de génie des procédés/génie chimique (PROSIM, outils internes VEOLIA...)
- Mise au point de pilote et/ou démonstrateur sur des flux synthétiques et/ou réels
- Gestion quotidienne de l'étude (selon le cahier des charges), en lien avec l'équipe projet :

- Gestion fonctionnelle d'une équipe projet
- Management de projet
- Interprétation de résultats d'analyses pour évaluer les performances et proposer des actions d'ajustement pour les améliorer.
- Évaluation de la faisabilité de mise en oeuvre des solutions à l'échelle industrielle (choix des technologies, rendement , performance et CAPEX/OPEX) en relation avec les besoins des BU's du groupe
- Intégrer la sécurité dans la préparation des activités : campagnes terrains, essais et prototypage laboratoire
- Accompagner les BUs à travers le déploiement des innovations et les assistances scientifiques et techniques
- Valorisation des productions projets et assistances techniques (rédaction de rapports d'essais, présentations internes/externes, publications) et présentation des résultats (français / anglais)

Evolution de carrière

Dès les premières années, l'ingénieur procédés sera très présent sur le terrain des installations de VEOLIA, soit par la réalisation d'audits d'installations, d'essais sur site ou l'organisation de séjours d'immersion.

Après un début dans un des pôles du département Génie des procédés, en lien avec la formation ou l'expérience initiale prédominante du collaborateur, l'ingénieur procédés de VERI développera une vision globale et des compétences transverses en participant à des projets et assistances techniques de l'ensemble des compétences du département :

- génie chimique & biologique
- génie des matériaux
- génie thermique & énergétique

Au bout de 4 à 5 ans, le collaborateur sera accompagné dans sa mobilité professionnelle afin de poursuivre son évolution de carrière dans une des business units du groupe, partout dans le monde.