Gestionnaire de Planning H/F EMEIS

Profil recherché
- Formation en gestion, ressources humaines ou secteur sanitaire (Bac à Bac +3).
- Expérience en gestion de planning ou en coordination RH fortement valorisée.
- Une connaissance du secteur sanitaire ou médico-social est un atout majeur.
Compétences requises
- Maîtrise des logiciels de planning et de gestion des temps.
- Très bonne organisation, rigueur et capacité à gérer les priorités.
- Aptitude à analyser les besoins et proposer des solutions rapidement.
- Bon relationnel, sens du service et diplomatie dans les échanges.
- Connaissance du fonctionnement d'un établissement sanitaire et des règles du temps de travail (convention collective, droit du travail).
- Capacité à travailler dans l'urgence et à anticiper les situations imprévues.

• Prime d’intéressement
• Prime dite de 13eme mois
• Mutuelle pour vous et vos enfants, sans supplément
• Plateforme d’aide aux devoirs pour vos enfants
• Ligne d’écoute psychologique, 24h/24 et 7j/7
• Des IFAS internes, pour obtenir le diplôme d’aide-soignant
• Une offre de formation large et riche, diplômante et certifiante
• Des parcours possibles entre maisons de retraite et cliniques