Salaire alternance
Alternance - Préparateur Mécanique Chaudronnerie H/F Naval Group
- Brest - 29
- Alternance
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Industrie Auto • Meca • Navale
Les missions du poste
Basé à Brest, le site industriel Naval Group de Brest est dédié aux activités de Maintien en Condition Opérationnelle (MCO) et de modernisation de navires de surface et de sous-marins de la Marine nationale, d'exploitation et de maintenance des infrastructures et bases navales et de soutien logistique de systèmes complexes, ainsi que certaines activités comme les systèmes d'information et les services comptables.
Naval Group recherche un Alternant Préparateur Mécanique Chaudronnerie - H/F, basé sur l'Ile Longue, pour une durée de 24 mois, à compter de septembre 2026.
Le service Support Préparation permet de :
- Assurer la préparation des arrêts techniques en prescrivant les matériels et en fournissant un dossier industriel à la production pour chaque opération
- Assurer une coordination journalière du chantier mais aussi plus général de l'IE (Indisponibilité pour Entretien)
- Assurer le lancement en production des IE à l'aide des outils Naval Group
MISSIONS :
Rattaché(e) au Responsable de service et au sein d'une équipe de 20 personnes, vous aurez la responsabilité des missions suivantes :
- Réaliser les dossiers industriels (dossiers/gammes de fabrication mécanique, de réparation et de montage, liste de travaux en arrêt technique, dossiers de contrôle et d'essais)
- Rédiger les modes opératoires des procédés de production et assurer une veille technique
- Industrialiser les approvisionnements des produits standards et courants.
- Définir les ressources, les moyens industriels et les outils/outillages spéciaux
- Contribuer à l'expression de besoins des nouveaux moyens mécaniques (participation à l'analyse technique des offres fournisseurs)
- Contribuer à l'optimisation de la production en recherchant les solutions techniques appropriées et en exploitant les retours d'expérience
- Participer aux revues de conception et industrialisation
- Apporter un appui technique aux opérateurs et services
Cette expérience vous permettra d'exprimer votre potentiel dans un environnement de très haute technologie, sur des projets exceptionnels et innovants.
Les entretiens de recrutement vous permettront d'échanger avec votre manager et ainsi d'en apprendre davantage sur l'ensemble de vos missions.
Le profil recherché
ET VOUS ?
Vous recherchez une alternance dans le cadre d'un BUT, BTS ou licence dans les domaines de la mécanique, la méthode industrialisation, la maintenance industrielle ou équivalent.
Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre capacité d'adaptation, d'autonomie et aimez le travail en équipe.
Vous êtes à l'aise avec le Pack Office.
Cette expérience vous ouvrira les portes dans les domaines de l'industrialisation, la maintenance industrielle et la technologie de pointe.
Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors n'hésitez plus, en un clic postulez, cette alternance est faite pour vous !
Rejoignez-nous et construisez le naval de demain ! Avec Naval Group vous serez accompagné(e) de tuteurs certifiés. À leurs côtés, vous plongerez au coeur d'une aventure industrielle enrichissante hors du commun où vous bénéficierez d'une expérience à la fois formatrice et responsabilisante.
NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté(e) pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre chargé(e) de recrutement. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous serez informé(e) dans les plus brefs délais.
Notre site est soumis à une enquête administrative de sécurité.
Les avantages
- Matériel de qualité
- Aménagement des locaux
- Bonne mutuelle
- Intéressement ou participation
- RTT
- Espaces calmes
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Vérification de l’adéquation de votre CV avec les attentes du poste.
-
Sélection des meilleurs CV par rapport au poste.
-
Un entretien téléphonique pour évaluer des points complémentaires à votre CV.
-
Un ou deux entretiens pour approfondir la connaissance réciproque entre vous et nous.
-
Des questionnaires de personnalité et d’évaluations d’anglais peuvent être utilisés.
-
Promesse d’embauche.
-
Naval Group en images
La carte
Route de la Corniche
29200 Brest
Publiée le 03/03/2026 - Réf : P2026-000166-1
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