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Salaire fourni par le recruteur

Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.

Agence d'intérim

Cette offre est publiée par une agence d'intérim. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel elle recrute.

Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :

Un salaire sur la majorité de nos offres
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Notre politique de télétravail
L'évolution de votre candidature
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Acheteur Industriel H/F Acass

Corbas - 69
CDI
Bac +3, Bac +4
Bac +5
Services aux Entreprises
Exp. 3 ans

Lire dans l'app

Les missions du poste

ACASS agence de recrutement recherche pour son client un Acheteur industriel H/F dans le cadre d'un CDI.

Poste basé à Corbas (69). Des déplacements sont à prévoir chez les fournisseurs ou sous-traitants.

Vous souhaitez relever de nouveaux challenges ? Vous êtes au bon endroit !

Spécialisé dans la conception, fabrication et commercialisation des presses à injecter pour le moulage des élastomères (caoutchouc, silicones, etc.). Vous intégrez l'équipe Achats/Approvisionnements pour relever des défis portés sur plusieurs aspects des achats : achats d'exploitation et achats hors exploitation.

Vos missions sont les suivantes :

- Déployer et mettre en oeuvre la politique d'achat & piloter les achats du portefeuille confié, en assurer le suivi avec l'approvisionneur en charge et la résolution des problématiques s'y afférant, avec les différents acteurs potentiels de l'entreprise
- Réaliser des appels d'offres auprès des fournisseurs, rechercher de nouveaux fournisseurs, prospecter les marchés
- Établir des chiffrages et assurer un reporting régulier
- Assurer le suivi des projets et l'identification des risques
- Négocier les prix, les conditions commerciales (contrats cadres) & les appels d'offres.
- Gérer les achats de prestations de services (transports, emballages...), les litiges
- Travailler en binôme avec le ou les approvisionneurs en charge des familles d'achats concernées afin d'optimiser les coûts d'achat, les stocks et de garantir les livraisons pour la production et l'activité après-vente
- Suivre les non-conformités et de leur résolution en support avec le service Contrôle

Le profil recherché

- De formation type Bac +2 à Bac +5 Universitaire en Achats ou Génie Industriel ou équivalent.
- Vous disposez d'une expérience significative de 3 ans minimum dans l'industrie.
- Vous avez une capacité à piloter le processus d'achat, à analyser les besoins et à optimiser les coûts
- Vous maitrisez l'anglais
- Vous avez un esprit collaboratif et vous êtes sensible aux enjeux environnementaux

Prêt à rejoindre cette entreprise pour mettre vos compétences à profits ?

Les informations pratiques & processus de recrutement :

1. 1er échange téléphonique avec un Recruteur ACASS

2. Rencontrez-nous en Agence ou en Visio afin de préparer l'entretien client

3. Rencontrez notre client

Et oui ! Nous suivons votre candidature tout au long du processus de recrutement, parce que notre job c'est de trouver le vôtre !

L'entreprise

Bienvenue chez Acass !

Acteur majeur en ressources humaines depuis 2005, ACASS vous propose une offre diversifiée en recrutement CDI et CDD, travail temporaire, assistance technique et un accompagnement en ressources humaines.

Choisir ACASS, c'est vous faire bénéficier de notre savoir-faire en tant qu'expert en recrutement des profils de niveau technicien à cadre technique dans des secteurs ciblés et à haute technicité.

ACASS met au centre de son organisation des femmes et des hommes, qui partagent des valeurs d'engagement, d'éthique et de réussite. Vous apprécierez le professionnalisme, la disponibilité et la réactivité de nos consultants et de nos chargés de recrutement sur le terrain. Alors n'hésitez pas et déposer votre candidature !

Infos complémentaires

Salaire& Avantages : 45K€ à 48K€ / 13ème mois / Statut Cadre / prime transport en fonction du lieu d'habitation / participation et intéressement / PERCOL / Mutuelle & prévoyance, restaurant d'entreprise avec participation avantageuse, berceau d'entreprise / 12 jours de repos/an).

Horaires variables : 35 h / 7 h 30 - 9 h 00 / 15 h 45 - 17 h 30

Possibilité de travail à distance 1 à 2 jours par semaine