Alternant - Concepteur - Développeur Fullstack H/F Naval Group

Naval Group recrute, pour son site de Toulon, au sein de la direction de la Transformation digitale et des Systèmes d'information (DTSI).

Quelles sont les missions de la DTSI ? Elle assure l'exploitation des systèmes d'information du groupe, garantit la maîtrise de la gestion des projets SI et le fonctionnement des applicatifs, tout en s'engageant dans une démarche ambitieuse de transformation digitale !
Dans ce contexte, vous rejoignez la Direction Manufacturing 4.0. Vous interviendrez principalement dans le cadre d'un projet de digitalisation des opérations de maintenance.
Plus précisément vous allez participer au développement du frontend et du backend des applications.
Soit plus précisément :
- Participer à l'estimation des User Stories et Technical Stories (planning poker)
- Développer les User Stories selon les normes et standards des technologies utilisées (clean code, convention de nommage, architecture définie...)
- Réaliser les tests unitaires
- Participer aux cérémonies agiles (daily meeting, backlog refinement, sprint planning, sprint review, sprint retrospective)
- Assurer la documentation et la capitalisation
- Rester à jour avec les dernières tendances et les meilleures pratiques en matière de développement Java/Angular pour améliorer la qualité.
Cette expérience vous permettra d'exprimer votre potentiel dans un environnement de très haute technologie sur des projets exceptionnels et innovants qui contribuent à la souveraineté des marines du monde.
Créatif, vous serez incité(e) à proposer des solutions simples, impactantes, utiles et agréables. Le produit de votre alternance aura une valeur ajoutée indéniable pour le bon fonctionnement de l'équipe.

Les entretiens de recrutement vous permettront d'échanger avec votre manager et ainsi d'en apprendre davantage sur l'ensemble de vos missions.

LES AVANTAGES NAVAL GROUP :

Une rémunération comprenant un salaire fixe et une part collective selon la performance et les résultats de l'entreprise (participation, intéressement).
Un comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles.
Une excellente protection sociale (mutuelle et prévoyance).
Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec participation employeur.
Une prise en charge des frais de transport (70% du titre de transport en commun)