Regulatory Affairs Manager - Packaging Compliance H/F Expectra

Nous recrutons actuellement pour l'un de nos partenaires, un acteur majeur et mondialement reconnu dans le secteur de la nutrition spécialisée. Cette entreprise se distingue par son engagement constant envers l'innovation et la qualité, opérant au sein d'un environnement réglementaire complexe et exigeant. Dans le cadre d'un renforcement de sa Direction Réglementaire Globale, notre partenaire recherche un expert capable d'assurer la conformité de ses solutions de conditionnement face aux évolutions législatives européennes.

En tant que Responsable Affaires Réglementaires , vous rejoignez la fonction Réglementaire Globale pour piloter des projets critiques liés à la conformité du packaging. Votre mission principale consiste à anticiper et orchestrer l'adaptation de l'entreprise aux nouvelles exigences du Règlement relatif aux emballages et aux déchets d'emballages (PPWR).

Rattaché(e) à la direction réglementaire, vos responsabilités s'articulent autour des axes suivants :

Vous réalisez une cartographie précise des écarts entre les réglementations actuelles et les nouvelles exigences packaging. En collaboration étroite avec les départements transverses, vous élaborez les plans de mise en conformité et préparez les dossiers d'arbitrage pour la direction générale.
Vous coordonnez la création des procédures officielles d'évaluation de la conformité des emballages. Cela inclut la mise en place de protocoles pour les déclarations de conformité et les dossiers techniques, tout en collaborant avec les équipes IT pour identifier les outils d'automatisation optimaux.
Vous travaillez de concert avec les équipes techniques packaging pour évaluer la réduction du vide dans les emballages, en adaptant les directives existantes aux réalités opérationnelles du groupe.
Vous agissez en tant que référent interne en fournissant des conseils réglementaires basés sur les interprétations juridiques préétablies, garantissant ainsi la sécurité juridique des lancements de produits.