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Conseillers et Conseillères Scientifiques au Département Recherche Sciences du Vivant H/F
Service Public
- Paris 13e - 75
- Fonctionnaire
- Bac +5
- Service public d'état
Les missions du poste
Sous la responsabilité fonctionnelle du directeur ou de la directrice du département, le conseiller ou la conseillère scientifique accompagne l'évaluation des unités de recherche conduite par le Hcéres.
Dans le cadre d'une évaluation, le conseiller ou la conseillère scientifique :
- Identifie la présidente ou le président du comité d'experts, puis assiste la présidente ou le président dans la constitution du comité;
- Contribue à la formation des experts;
- Veille au bon déroulement des travaux du comité d'experts en lien avec les équipes du Hcéres;
- Apporte ses conseils et son appui au comité d'experts aux différentes étapes de l'évaluation : appropriation des documents produits par l'entité de recherche évaluée, préparation de la visite et de la conduite des entretiens, relecture du projet de rapport élaboré par le comité;
- Prend part aux réflexions méthodologiques visant l'amélioration continue de la qualité des évaluations;
- Concourt à l'élaboration de synthèses et d'analyses thématiques.
Il ou elle n'intervient ni sur le fond des débats ni sur le contenu évaluatif, la responsabilité de l'évaluation étant placée sous la seule autorité du président ou de la présidente du comité.
La charge de travail est fixée à un ou deux jours par semaine, selon le statut d'exercice. Elle s'entend en moyenne annualisée, avec des pics d'activité possibles selon les périodes. Peu de déplacements sont à prévoir, l'essentiel des missions pouvant être effectué en distanciel.
Le profil recherché
L'exercice des fonctions de conseiller ou conseillère scientifique est incompatible avec l'exercice simultané de certaines fonctions, notamment de :
- Président ou présidenteou directeur ou directrice d'un Établissement public à caractère scientifique, culturel et professionnel (EPSCP), d'un Établissement public à caractère scientifique et technologique (EPST), d'un Établissement public à caractère industriel et commercial (EPIC), d'un Établissement public administratif (EPA) ou d'un regroupement d'établissements ;
- Président ou présidente du conseil académique ;
- Directeur ou directrice scientifique ou directeur scientifique adjoint ou directrice scientifique adjointe au sein d'un EPST ou d'un EPIC ;
- Membre de la Commission des Titres d'Ingénieur (CTI) ou de la Commission d'évaluation des formations et diplômes de gestion (CEFDG).
Le conseiller ou la conseillère scientifique s'engage à respecter les règles déontologiques, notamment en fonction de la charte de l'évaluation et du règlement intérieur du Haut Conseil.
- Expertise scientifique reconnue dans sa discipline ;
- Excellente connaissance de la communauté scientifique, nationale et internationale ;
- Expérience, ou bonne connaissance, des pratiques en matière d'évaluation ;
- Excellente aptitude à la communication écrite et orale ;
- Très bonne capacité d'organisation ;
- Grande rigueur dans le respect des procédures et des exigences de confidentialité ;
- Une expérience dans des fonctions de direction peut être un plus.
Liste des panels disciplinaires concernés
LS1 - Molécules du vivant : mécanismes, structures et fonctions
LS2 - Biologie intégrative : des gènes et génomes aux systèmes
LS3 - Biologie cellulaire, développement, cellules souches et régénération
LS4 - Physiologie en santé, maladie et vieillissement
LS5 - Neurosciences et troubles du système nerveux
LS6 - Immunité, infection et immunothérapie
LS7 - Prévention, diagnostic et traitement des maladies humaines
LS8 - Biologie environnementale, écologie et évolution
LS9 - Biotechnologies et ingénierie des biosystèmes
Bienvenue chez Service Public
Les missions principales du département Recherche sont les suivantes :
- Organiser et piloter l'évaluation des entités de recherche bénéficiant de fonds publics ;
- Participer au processus d'évaluation globale des établissements, en collaboration étroite avec les autres départements du Hcéres ;
- Veiller au respect du cadre d'évaluation du Hcéres et des règles déontologiques, conformes aux standards européens et internationaux ;
- Valoriser les résultats de l'évaluation des entités de recherche, par la production de synthèses à l'échelle des établissements, ainsi que d'analyses thématiques nationales ;
- Organiser la formation à la méthodologie d'évaluation des entités de recherche à destination des personnels du Hcéres (conseillers scientifiques, chargés de projet, gestionnaires administratifs) et des pairs siégeant dans les comités d'évaluation (président, experts) ;
- Contribuer à l'amélioration continue de la méthodologie de l'évaluation des entités de recherche, en lien avec l'ensemble des partenaires institutionnels impliqués ;
- Instruire, le cas échéant, les demandes de validation des procédures d'évaluation externe des entités de recherche présentées par des établissements d'enseignement supérieur ou des organismes.
Publiée le 27/02/2026 - Réf : 2026-2201789
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