Les missions du poste

LE SERVICE

Le Service Local Haute-Savoie est composé d'une quarantaine de salariés sous la responsabilité de 7 Responsables d'équipe.

Au sein d'une équipe de 3 salariés, vous interviendrez sur la station d'épuration de Passy, d'une capacité de 40 000 EH. Cette station comprend notamment un traitement biologique de type Biostyr et un digesteur. Elle traite les eaux usées des communes des Contamines Montjoie, de Saint Gervais les bains et de Passy.

VOS MISSIONS

Au sein de l'équipe de Passy, vous assurez les missions suivantes :

- Effectuer les opérations quotidiennes d'exploitation et de maintenance sur les installations,
- Assurer l'installation d'équipements électromécaniques et hydrauliques,
- Procéder aux contrôles qualité sur les produits livrés,
- Signaler les anomalies de fonctionnement au responsable d'équipe,
- Assurer le reporting de l'activité via les outils métiers,
- Respecter les consignes de sécurité,
- Être proactif en sécurité en signalant les situations dangereuses,
- Participer à l'astreinte du service.

Le profil recherché

LE PROFIL RECHERCHÉ

- Bac PRO Electro ou Bac +2 Électrotechnique/Maintenance Industrielle
- Avoir de solides compétences en maintenance électromécanique
- Maîtriser l'outil informatique
- Autonomie, initiative, esprit d'équipe, rigueur et sens des responsabilités
- Permis B

Infos complémentaires

Pourquoi nous rejoindre ?

- De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle
- Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle et votre évolution professionnelle
- Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail

Chez Veolia, vous apprécierez une politique de rémunération complète et attractive :

- Une rémunération sur 13.5 mois et des primes diverses
- La fourchette de rémunération pour ce poste en fonction de l'expérience : entre 32000 et 37000€ bruts annuels (fixe + variable) auxquels s'ajouteront l'intéressement, la participation et les heures supplémentaires
- Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans
- Des tickets restaurants
- Une prime d'eau
- Un intéressement et une participation
- Un plan d'épargne entreprise avantageux
- De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives
- Une durée hebdomadaire du travail de 35h et 36 jours de congés payés
- Un véhicule de service est attribué

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.