Pas de salaire renseigné
Cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel il recrute.
Chef de Projet E-Commerce - App Manager H/F TEAM INSIDE
- Île-de-France
- Indépendant
- Télétravail occasionnel
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 2 à 4 ans
Les missions du poste
Objectif : Piloter le lancement et l'administration d'une nouvelle application mobile en garantir la performance commerciale et optimiser l'expérience client pour maximiser le trafic et l'engagement sur l'app.
3 mots clés : #App #E-Commerce #Retail
Le poste est à pouvoir dès le mois d'avril et basé en région parisienne
Vos futures missions en résumé :
- Piloter le lancement de l'application mobile (juin 2026) en coordination avec les équipes métier, tech et marketing
- Administrer et animer l'application au quotidien : paramétrage des mécaniques promotionnelles, codes promos, programme de fidélité et campagnes commerciales
- Analyser et optimiser les performances : pilotage des KPIs, AB testing et amélioration continue de l'expérience utilisateur
- Être le référent métier de l'application auprès des équipes techniques et proposer des évolutions stratégiques
Le profil recherché
- Expertise fonctionnelle e-commerce : paramétrage applicatif, mécaniques promotionnelles et pilotage de la performance
- Compétences techniques : idéalement SAP Commerce/Hybris, outils d'analyse (Google Analytics), console d'administration
- Autonomie, leadership transversal et orientation business : capacité à coordonner des équipes pluridisciplinaires et à piloter par les KPIs dans un environnement dynamique
L'entreprise
Notre démarche s'inscrit dans une vision long terme, c'est pourquoi nous croyons qu'un accompagnement est indispensable afin de vous permettre d'évoluer et d'atteindre vos objectifs professionnels.
Pour se faire, nous avons plusieurs formats, adaptables à chaque profil :
- Des coachs : gestion de projets, langues, développement personnel,...
- Des formations en ligne
- Des formations en présentiel
- Des formations certifiantes
En tant que consultant(e) Teaminside, vous bénéficiez également d'un suivi personnalisé tout au long de vos missions ainsi que de conseils de professionnels issus du métier.
Dans un univers où les soft skills deviennent le nerf de la guerre, donnez-vous les moyens de vos ambitions et rejoignez notre groupe.
Notre process de recrutement se déroule en 3 étapes :
- Étape 1 : Vous rencontrerez une Cheffe de Mission/Chargée de recrutement pour un échange téléphonique ou une visio afin de parler de vous, de votre parcours et de vos envies, et elle vous présentera Teaminside et les différents parcours possibles chez nous.
À l'issue de cette première étape, nous sommes capables de vous dire si votre intégration chez Teaminside est envisageable.
- Étape 2 : Vous aurez un rendez-vous avec une Directrice de Mission avec laquelle vous pourrez approfondir la mission et échanger ensemble de l'adéquation de nos clients avec vos aspirations.
A l'issue de cette deuxième étape, nous sommes capables de vous confirmer si cette mission est la bonne pour démarrer notre collaboration.
- Étape 3 : Échange direct avec notre client pour valider définitivement le bon matching entre vous et la mission.
Publiée le 26/02/2026 - Réf : 53J0LO6T3KEQ
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Pour les postes éligibles :
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