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Exploitant Transport H/F

CRIT

  • Henriville - 57
  • CDI
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 2 ans min.
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Détail du poste

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un exploitant transport à HENRIVILLE - 57450 en CDI pour une durée de 37,5 heures par semaine. Le salaire proposé est entre 2500 et 3000EUR par mois avec rtt, prime de participation, d'intéressement et un 13e mois.
Vos missions:
- Gérer et organiser les opérations de transport de marchandises
- Planifier les itinéraires et les moyens de transport
- Assurer le suivi des livraisons et des enlèvements
- Coordonner les différentes étapes du transport avec les clients et les prestataires
- Respecter les réglementations en vigueur dans le domaine du transport

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.

- Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine du transport
- Maitrise la langue anglaise ou allemande
- Bonne connaissance des réglementations en vigueur
- Capacité à planifier et organiser les opérations de transport
- Sens de la communication et du relationnel pour coordonner avec les clients et les prestataires
- Autonomie et rigueur dans le suivi des livraisons et des enlèvements

Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vos compétences en transport seront valorisées et développées.

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Langues: Anglais souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Publiée le 25/02/2026 - Réf : 204NJRG

Exploitant Transport H/F

CRIT
  • Henriville - 57
  • CDI
Postuler sur le site du partenaire Publiée le 25/02/2026 - Réf : 204NJRG

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