Salaire alternance
Apprenti Ouvrier Forestier Polyvalent H/F Serpe
- Le Cannet-des-Maures - 83
- Alternance
- BEP, CAP
- Services aux Entreprises
- Secteur Energie • Environnement
Détail du poste
Tu es passionné(e), tu as soif d'aventures, de nouveaux challenges ? Tu souhaites intégrer une équipe dynamique avec une grande expertise métier ?
Le groupe Serpe n'attend que toi !
Nous recherchons un Apprenti Ouvrier Forestier Polyvalent H/F afin d'intégrer et renforcer notre agence du Cannet des Maures (83)
Tes missions :
- Réaliser des opérations techniques de travaux forestiers ou d'entretien d'espaces verts (abattage, débroussaillage, broyage, etc.),
- Réaliser des opérations techniques de rivière (aménagement de berges, etc.),
- Appliquer et respecter les consignes de sécurité.
Profil
- Tu souhaites préparer une formation type CAPA, BEPA ou Bac PRO Travaux Forestiers,
- Tu aimes travailler en équipe.
Pré-requis :
- Tu es titulaire du Permis B
Tu coches toutes les cases ? Alors ce poste est pour toi !
Les avantages :
- Mutuelle prise en charge à hauteur de 60%,
- Plan épargne retraite,
- Évolution et mobilité interne favorisées,
- Parcours d'intégration et formation professionnelle,
- Action Logement et Pass UNEP.
Informations contractuelles
- Date de prise de poste : Septembre 2026
- Contrat : alternance
- Salaire : 43% et 100% du SMIC
- Indemnité repas / trajet
Qui sommes-nous ?
Le leader de l'élagage et quatrième acteur du paysage dans l'entretien et la création d'espaces verts.
Le Groupe Serpe, allie la force du groupe et la proximité locale, avec plus de 1000 collaborateurs(trices) au sein d'un réseau de 38 agences réparties dans l'hexagone.
Nos différents types de chantiers : collectivités, entretien de réseaux, promoteurs immobiliers, entreprises privées,...
Nos forces ?
24 % de l'encadrement a commencé sur le terrain,
Une ambiance familiale en agence,
Alors... Est-tu prêt(e) pour démarrer l'aventure avec la Serpe?
Les avantages
- Formation continue
- Mobilité interne favorisée (18.70 %)
- Télétravail
- CSE
- Mutuelle (60%)
- Plan épargne retraite complémentaire
- Prime sur objectif
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Entretien en visio avec le chargé développement RH
-
Entretien physique avec le manager
-
Test de personnalité (pour les postes d'encadrement)
-
Promesse d'embauche / proposition de contrat de travail
-
Accueil par le manager lors de l'arrivée dans l'entreprise
-
Serpe en images
Publiée le 25/02/2026 - Réf : 421706000076449895
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Apprenti Ouvrier Forestier Polyvalent H/F
- Le Cannet-des-Maures - 83
- Alternance
Pour les postes éligibles :
Télétravail partiel
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