Salaire alternance
Alternant - Cqpm Appareilleur - 6 Postes à Pourvoir H/F Naval Group
- Brest - 29
- Alternance
- BEP, CAP
- Bac
- Industrie Auto • Meca • Navale
Les missions du poste
Le site de Brest accueille des activités de maintien en condition opérationnelle et de modernisation de navires de surface et de sous-marins de la Marine nationale, d'exploitation et de maintenance des infrastructures et bases navales, et de soutien logistique de systèmes
complexes, ainsi que certaines activités transverses comme les systèmes d'information et les services comptables.
Pour la Direction Chantiers situé sur la Base Navale, le site de Brest cherche 6 alternant(e) pour une durée de 12 mois, à partir de fin septembre 2026 pour préparer un CQPM (Certificat de qualification paritaire de la Métallurgie) Appareilleur.
Vous aurez pour mission de :
- Assurer les opérations de manutention, de portage, de déplacement ou de chargement de matériels, de produits ou d'objets, manuellement ou à l'aide d'engins spéciaux de manutention à terre comme à bord des navires.
- Enregistrer la commande du client ou la demande de travail.
- Analyser les conditions de déplacement en examinant le type et la configuration de la charge, en localisant les lieux de chargement et de dépose de la charge et en faisant confirmer par le client les caractéristiques de la commande.
- Préparer la manutention en choisissant les moyens d'élingage et de levage, en préparant le matériel et, le cas échéant, en expliquant les opérations à l'équipe (rôle de « formateur » des collaborateurs).
- Exécuter la manoeuvre en vérifiant les règles de sécurité, en commandant et participant à la manutention, en libérant le chantier et en s'assurant de la qualité des prestations.
- Rendre compte au demandeur de la bonne réalisation de l'opération.
Le CQPM - Certificat de qualification paritaire de la Métallurgie est dispensé au CEFORTECH (port de commerce de Brest).
Le contrat de professionnalisation sera d'une durée de 1 an, avec des périodes en centre de formation (260 heures environ réparties toute l'année) et des périodes en entreprise, au poste de travail.
Une réunion d'information collective sera organisée début mai 2026 pour présenter le métier, la formation, les avantages.....
Des entretiens de recrutement auront lieu ensuite pour un démarrage de contrat le 28 septembre 2026.
Les candidats intéressés devront avoir le statut de demandeur d'emploi auprès de France Travail, la semaine qui précède le début de contrat.
Pour découvrir le métier d'appareilleur, vous pouvez visionner la vidéo (ancienne) du métier d'appareilleur :
https://www.youtube.com/watch?v=8QSKlDF92Ec
Le profil recherché
Vous souhaitez vous spécialiser ou reprendre des études dans le domaine de la manutention, vous connaissez le milieu industriel et maritime, ou vous souhaitez le découvrir : Alors cette alternance est pour vous !
Ce métier ne demande aucun pré-requis technique
Excellent savoir-être
Respect strict des consignes
Bonne condition physique
Travaux en hauteur
Esprit d'analyse et notions du risque dans un environnement industriel
Les avantages
- Matériel de qualité
- Aménagement des locaux
- Bonne mutuelle
- Intéressement ou participation
- RTT
- Espaces calmes
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Vérification de l’adéquation de votre CV avec les attentes du poste.
-
Sélection des meilleurs CV par rapport au poste.
-
Un entretien téléphonique pour évaluer des points complémentaires à votre CV.
-
Un ou deux entretiens pour approfondir la connaissance réciproque entre vous et nous.
-
Des questionnaires de personnalité et d’évaluations d’anglais peuvent être utilisés.
-
Promesse d’embauche.
-
Naval Group en images
La carte
Route de la Corniche
29200 Brest
Publiée le 25/02/2026 - Réf : P2026-000394-1
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