Salaire fourni par le recruteur
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Analyste Crédit H/F FINVENS
- Toulouse - 31
- CDI
- Télétravail occasionnel
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Banque • Assurance • Finance
- Exp. 1 an min.
Les missions du poste
Vous souhaitez prendre part à des projets de financement déterminants pour vos clients et constater directement la valeur de votre contribution ? Ce poste est fait pour vous !
Depuis plus de 30 ans, Finvens accompagne les particuliers dans leurs projets de financement et de regroupement de crédits. Notre mission : simplifier les situations financières et proposer des solutions personnalisées, principalement via des demandes en ligne.
Chaque jour, vous transformez une demande de financement en un projet de vie clair, compris et concrétisé.
Vous prenez en charge le dossier de financement de vos clients, de l'étude approfondie jusqu'à la concrétisation de leur regroupement de crédits, en adoptant une approche rigoureuse et analytique.
À quoi ressemblera votre journée chez Finvens ?
Analyser et trouver des solutions de financement, votre coeur de métier :
- Analyser les informations financières et les antécédents de crédit des clients pour déterminer leur admissibilité au rachat de crédit
- Évaluer la solvabilité des clients en calculant des ratios, taux d'endettement et d'autres indicateurs financiers clés
- Identifier et recommander des solutions de rachat de crédit adaptées aux besoins spécifiques des clients, en tenant compte de leurs situations financières individuelles
- Communiquer avec les créanciers pour obtenir des conditions de rachat de crédit avantageuses pour les clients et négocier les termes de remboursement
- Proposer et déployer les assurances complémentaires
Un peu d'administratif pour avancer sereinement :
- Instruire les dossiers clients : montage du dossier, envoi aux partenaires bancaires et suivi de son avancement
Le profil recherché
Nous sommes faits pour travailler ensemble si...
Ce poste est fait pour vous si vous :
- Faites preuve d'un esprit d'analyse et de synthèse, ainsi que de la capacité à résoudre des problèmes
- Avez un sens du service client
- Êtes organisé.e et capable de gérer plusieurs dossiers en parallèle
- Appréciez les objectifs et le suivi de vos résultats
- Aimez travailler en équipe
Une première expérience sur un poste similaire est un plus, mais votre motivation et votre sens du relationnel feront toute la différence !
Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle qui vous permettra de donner un nouvel élan à votre carrière ? Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique, innovante et qui valorise votre potentiel ? Alors ne cherchez plus, votre prochaine aventure commence ici, chez FINVENS !
Infos complémentaires
Un package de rémunération attractif chez Finvens :
- Rémunération fixe 22 800€ brut
- Commissions déplafonnées et dès le 1er euro facturé
- Primes mensuelles + trimestrielles + annuelles : un % des honoraires facturés
- Prime de participation
- Tickets restaurants à hauteur de 7,50€ par jour travaillé, pris en charge à 50%
- Prime performance et fidélité après 1 an d'ancienneté (selon résultats)
- Prime de cooptation
Les raisons de nous rejoindre (spoiler : il y en a pas mal) :
- Un accompagnement personnalisé dès votre arrivée (Onboarding, formations certifiantes et continues, Côte à Côte)
- Une culture inspirante : diversité, inclusion et collaboration permettent à chacun.e de s'épanouir et de partager ses idées
- Des opportunités de développement : nous croyons en votre potentiel
- Un accord temps de travail de 36h/semaine avec 6,5 RTT
- Accord télétravail jusqu'à 2 jours par semaine
- Des temps forts : séminaire, afterworks, challenges, petits déjeuners, tournois de babyfoot
- Notre CSE offrant des réductions et des bons plans toute l'année
- Une mutuelle avec prise en charge à 50%
- Deux comités RH par an : un moment d'échange pour faire le point sur vos performances et votre engagement
Convaincu.e ? Vous savez ce qu'il vous reste à faire... Au plaisir d'échanger.
Ce job n'est pas pour vous ? N'hésitez pas à consulter nos autres opportunités !
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Un premier call avec Lilian ou Marion pour faire connaissance
-
Selon le poste, un court test à distance pour découvrir vos talents en action
-
Un entretien convivial avec votre futur manager et Marine, notre RRH
-
Si nécessaire, un dernier échange avec le N+2 pour finaliser l’aventure
-
FINVENS en images
Publiée le 25/02/2026 - Réf : 3841808/27732260 ADC/31T
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